機會來了,就要掌握!不必怕失敗,不必怕丟臉,老闆都不怕了,你有什麼好怕的?老闆敢找你,就表示他看上你有賣點,可以賺到錢。即使後來失敗,你也賺到漂亮的頭銜、寶貴的經驗,以及後面更開闊的前途,並沒有損失啊!
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簡單來說,經營一家旅館,必須隨時保持中庸之道,也就是靈活的應對能力,如此一來才能臨機應變來款待每一位客戶。換句話說,旅館是一個難以依照準則來駕馭人才的產業,這一點就是旅館與連鎖飯店絕對性的不同,同時也是傳統日式旅館的韻味所在。
有人際過敏症的人,比起共同點,對於不同點有更敏感的感受,把小小的不同過度放大成決定性的不同。於是走到哪裡都只能接受跟自己一模一樣的東西,會用「除了一百分之外通通都是零分」的嚴格基準來看待所有事情。
有些小型壽險公司可能會用低保費和高理賠來吸引你,但千萬別受誘惑。儘管之前有些保險公司倒閉,政府都用納稅人的血汗錢來保障保戶的權益,但你又何必給自己添麻煩?我認為,買保險要買得廣,但不用買得深,也就是說,各種險都要買,但都買最必要的。
翔翔父母的獨立教育使我欽佩,他們全沒有將翔翔跟孩子們做所謂的區隔;而學校也從來沒有將翔翔當作是「獨特」的個體,在所有的活動中,翔翔都與所有的小朋友們一樣,盡情地綻放著屬於他的光芒。在運動會上,他跑得比誰都更賣力。
既然率直地表達情感,盡情宣洩情緒被視為理所當然的事,那麼「寂寞」的情感也應該受到重視、強調才對。因此,光是被別人說一句:「你看起來很寂寞耶!」便深受打擊的孩子,是否過於敏感呢?或許這也是近來的一種社會風氣。
當我們總覺得自己給孩子太少,為了滿足自己內心那一點點不安,藉由物質的東西不斷填補與孩子之間的空隙,試圖與孩子拉近距離時,卻殊不知,我們或許帶給孩子的,不是知識?不是玩具?不是一頓大餐?而是─吞噬孩子純真本質的怪獸?