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現實就是這樣，我們的店與每天排隊排到天邊的米朗琪在同一條巷子裡，這裡有人潮，店的位置也很好，我煮的咖啡應該還不錯，但是沒有人知道這家店的存在。於是我開始反思，到底缺少了什麼？消費者想要的又是什麼？
現代人的生活有太多的物質刺激，可是物質的豐富，並不能代表我們精神的富足。
雖然我們一生中，不可能每件事都「贏」，但如果還能發出「真的好想贏韓國」的起心動念，象徵我們對於「贏」還有著渴望， 還有著動力，還沒有放棄啊！而不是「輸」了也不痛不癢、「輸」習慣就好了！ 這樣就太消極了。
剛起床的第一件事最好不要看信箱，很多人覺得這不容易做到，但這是跳離3C困境一個很重要、也很簡單的訣竅。
如果你想要讓你和你的工作增加感知價值，你必須要強調你是什麼樣的人，而不是你從事什麼工作。
低薪的源頭，一在「年輕人的能力，形成議價力有困難」，二在「能讓年輕人能力發揮的環境不完整，或不存在」。
如果說人生不過一場騙局，那麼，最大的騙子其實就是我們自己。
沒做事前計畫只憑想法和感情進行工作，便會發生許多失誤。如果在這個時候，能夠停下來分析出「為什麼會犯錯」的原因，肯定就不會一再重複同樣的失敗。
我對自己會有什麼看法？我最想要的就是能夠尊重自己。如果現在放棄，生命中的一切也都可以放棄。
這種時候如果自己氣餒，排遣埋怨或不滿，永遠都無法前途明朗。只要踏踏實實地鍛鍊自己，無論結果如何，應該都能讓自己接受吧。
一般人面對工作都會覺得有負擔，而這種負擔感，應該是來自面對工作時「不得不然的感覺」吧。
唯有探索自己的內心，我們才能找到真正解決問題的方法，因為我們的問題其實都存在於我們的內在。