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科技

股東會後 遇見不一樣的郭台銘

「他變柔軟了。」這是熟識郭台銘的友人,在股東會後給他的評價。他親切接待小股東、努力修補媒體關係;只是硬起來時,還是悍得很。他說:「我這個人到了六十歲,個性很難改了。」

日期:2011-06-16

美食旅遊

孫大明 學會用一百分的熱情享受生活

曾因潛水意外走過死亡幽谷的他,總是開玩笑地說:「我現在過的每一天都是多活的,生活當然要更精采才行。」的確,綜觀孫大明過去的關鍵決策,每一項改變,都讓他的人生更豐富。

日期:2011-05-26

科技

通過「蘋果式淬煉」找出核心價值

當你的老闆變成嚴厲的「賈伯斯」,當你的客戶變成追求完美的「賈伯斯」,你如何讓他甘願從口袋掏錢買單?台積電前人資長李瑞華,用台廠搞定蘋果的精神,淬煉出你我必學的三堂課,讓人人都能搞定心中的「賈伯斯」。

日期:2010-09-30

傳產

精工錶 滿足一家老小的哲學

當高價的瑞士機械錶品牌,受到經濟不景氣的影響,業績逐漸下滑,價格與功能兼備的中價品牌便脫穎而出,其中,尤以精工的表現最為亮眼,其多樣的產品策略,更是致勝的關鍵。

日期:2009-11-19

理財

牛眼投資法

十支二線股中,可能有八支不具投資價值,問題是如何找到餘下的一、兩支?如何射中「牛眼」?此法甚考眼光,有時更靠點點靈感。

日期:2009-11-12

科技

友達、佳世達展現新活力

對明基友達集團來說,已經不存在「誰是李焜耀的接班人?」這個問題,因為集團中的每一位新生代經理人,都已經擁有各自舞台,獨當一面。明基友達集團成功的接班經驗,值得台灣的產業大老們借鏡。

日期:2009-08-13

金融

要與銀行喊價 投資人讀不出誠意

○八年十二月中旬,金管會公布雷曼連動債爭議的九大態樣,這是首次由官方整理出銀行客戶可據理力爭的標準;一個月後,銀行公會也整理出連動債七大爭議。無論九大態樣還是七大爭議,樓響多時後才誕生的爭議標準,能發揮多少功效?

日期:2009-01-22

國際瞭望

創意領軍 掀起挖角旋風

「設計」已經從過去處理產品外型與功能的狹隘學科,變成一門開發商業模式的新手段。《美國商業周刊》延攬多家喜愛創新思考者的知名企業,成立了24人顧問委員會,票選出60個全球最佳設計學院/課程。

日期:2006-10-05

職場

惠普之道 vs. 微軟文化

范成炬現擔任友達、華寶、研華、創見及至上等公司董監事。畢業於台大電機系,曾任普訊創投總經理、台灣微軟公司總裁及總經理、倫飛電腦副總、惠普台灣分公司副總等職

日期:2006-08-24