作為台北市中心奢華地標的台北遠東香格里拉，即將在12月17日迎接30週年，飯店一路以來不斷地在餐飲、住宿、宴會、顧客服務創新精進且屢創佳績，淬鍊出如今榮景。去年還獲得全球權威《康泰納仕旅遊者雜誌》「最佳酒店」的肯定，是台灣唯一入選的酒店，今年更是蟬連第8年國際知名《亞太商旅雜誌》「台北最佳商務飯店」殊榮，在競爭的市場上保持標竿。
日期：2024-11-26
2024年剩1個多月了，準備排2025年休假了嗎？先了解114年過年是幾月幾號吧！行政院人事行政總處（人事總處)公布最新2025年行事曆，民眾能準備定2025年寒假、過年機票，安排旅遊去！114年3日以上連假（併同例假日）有6個，分別是農曆春節假期（9日）、和平紀念日（3日）、兒童節及民族掃墓節（4日）、端午節（3日）、中秋節（3日）及國慶日（3日）等，補班日只有1天，為2/8(六)。人事總處表示，行政院業核定114年（西元2025年）政府行政機關辦公日曆表，總放假日數115日，為何2023年是116天，而2025年又只有115天？人事總處解釋，放假天數不同與平年和潤年的安排、元旦及12月31日落在週六或週日有關，但該放的假不會被吃掉。值得注意的是 ，2025年中秋節跟國慶日相當接近，民眾可以考慮中間請假3天，變成1個9天的連假 !看完2025年連假日後，準備好明年排假了吧！（原文刊載於2024/5/28，更新時間為2024/11/23）
日期：2024-11-23
104人力銀行發布「2024年終暨2025調薪展望」，有近半數企業表明，2025年願意調整員工薪資，調薪意願創歷年新高，不過平均調薪幅度3.2%，調幅儘與去年持平。近年國內景氣佳，但缺工議題卻困擾企業，讓企業更願意共享獲利，來達成留才、攬才意圖。但有愈來愈多企業選擇祭出財務型工具，包括員工分紅、員工認股權等，延攬或留住關鍵職務人才。
日期：2024-11-22
走路太慢、開車太快，靠雙腳踩踏單車前行，是探索世界最適合的頻率。騎乘單車，輕輕地穿過異鄉城市、田野和山林河海，迎面而來的風將所有感官知覺放大，熟悉的日本、韓國和歐洲因此呈現不一樣的風景，得以體驗一場與眾不同的兩輪旅行。
日期：2024-11-20
賴清德出席《今周刊》總統與青年論壇，大談教育理念，更與青少年針對四大議題交流、思辨，從技職教育聊到中共滲透，宛如一場大型公民課。
日期：2024-11-20
編按：臉書專頁「修正式價值投資」及同名社團版主陳啟祥，是六年級生，股市經驗18年。中央大學生命科學研究所畢業，曾做過中研院、國衛院的研究助理，以及藥廠的QA (Quality Assurance)工作。看過人聲鼎沸的多頭氣氛，也走過充滿絕望的空頭谷底，體會到要能在投資市場中找到長久穩定的獲利之道，唯一的方式，就是不斷的吸收並累積相關的知識，融合轉化成自己對一家公司評價的敏感度。喜歡站在原點思考，企業的真實價值是什麼，立於此基礎上，進而能挖掘出還沒被反應的成長股、價值股。原本是月薪不到4萬元的小資上班族，2018年女兒誕生後，43歲時毅然決然請育嬰假離開職場，一邊帶小孩一邊專心經營臉書粉絲專頁，經常發表文章、分享投資心得。在職期間雖然薪資不高，依然能靠著修正式價值投資將百萬本金翻倍為千萬，即使前波台股大地震，照樣堅持著價值投資的原則，不受市場情緒恐慌所影響，讓整體獲利增長逾三成，10年來平均年化報酬達20％！
日期：2024-11-19
民眾黨主席柯文哲因涉京華城弊案遭延押至明年1月，黨主席請假3個月的期限將至，民眾黨週一（11/18）下午召開中央委員會討論相關事宜，會後召開記者會宣布，中央委員決議通過柯文哲延長請假案，至2025年2月28日，另在柯文哲羈押期間，民眾黨暫不會選代理主席，將繼續由「緊急應變小組」集體領導。對於柯文哲前核心幕僚蔡壁如點名民眾黨立委黃國昌選新竹市長，民眾黨創黨元老、中央委員林富男說，「黃國昌是本黨的寶，我們都非常肯定他，至於外界要怎麼說他、說他要什麼職務，那是外界說法。」會後還牽起黃國昌等人的手大喊「力挺柯文哲、團結民眾黨。」對於媒體詢問，依照黨章，六個月後是否為柯文哲回到主席職務的最後期限？民眾黨中評會主委李偉華強調，這是外界對於民眾黨黨章有錯誤認知，黨章並沒有針對請假期限做限制。至於請假到2月28日適逢和平紀念日，時間敏感，是否有特殊考量？民眾黨發言人吳怡萱受訪說，沒有特別考量，由今天起算，剛好是三個月（整月）的時間。律師黃帝穎質疑，正式文書不能無中生有，柯文哲如未表示請假，民眾黨卻通過准假，相關文書有無登載不實的法律問題？
日期：2024-11-18
在ESG與永續轉型的浪潮中，除了環境面(E)與治理面(G)的行動外，越來越多企業開始關注社會面(S)帶來的正面貢獻與影響力，與社企iGoods愛物資攜手的晶睿通訊，不僅翻轉安防的刻板印象，更發揮1+1>2的創新綜效！近年來在ESG趨勢下，企業競相投入其中，採取不同方式執行落實。作為全球智慧安防領導品牌的晶睿通訊則是思索著如何結合本業核心能力，希冀透過創新思維回應社會上待解決的問題，恪盡企業公民之責。
日期：2024-11-13
在永續浪潮下，ESG成為全球企業重大課題，和泰汽車集團長期投入ESG發展，建構M.O.V.E.四大主軸永續策略藍圖「移動自由(Mobility)、社會共好(Openness)、人才價值(Value)、環境友善(Eco)」，長期推動「和泰公益夢想家」計畫，並攜手眾多社會企業、社會創新組織，期待引領青年學子落實公益夢想行動。
日期：2024-11-13
時尚與永續看似衝突，然而從「零廢棄時尚品牌」出發的Story Wear卻能將「環保」、「時尚」、「社企」完美結合，以平台之姿戮力落實循環經濟，開設「永續百貨」集結永續生活消費新選擇。
日期：2024-11-13
