去年3月，歐盟一紙《永續金融揭露規範》新規，正式吹響了反「漂綠」的號角。近500天後的現在，這場「ESG打假之戰」，又上演更鋪天蓋地的第二幕。隨著全球一個又一個雷厲風行的圍剿案例曝光，假面ESG正因此一一現形！
日期：2022-06-15
去年3月，歐盟一紙《永續金融揭露規範》新規，正式吹響了反「漂綠」的號角。近500天後的現在，這場「ESG打假之戰」，又上演更鋪天蓋地的第二幕。隨著全球一個又一個雷厲風行的圍剿案例曝光，假面ESG正因此一一現形！
日期：2022-06-15
在職場上遇到挫折或挑戰時，除了下意識地反省與檢討，往後也可能盡量避開同樣的嘗試。但「處理失敗」是一門重要課題，選擇與挫折直球對決，或能激發出自己無窮的潛能。
日期：2022-06-08
在職場上，常因年紀與輩分，稱年幼的夥伴為「小朋友」，稱年長的同事為「大人」；要創造一個組織平等的環境，就要拋棄這種在無形之中，強化絕對權威的關係。
日期：2022-06-01
ESG成為全球企業經營的絕對關鍵字，但生活中落實到企業最快的辦法，就是在同仁心中埋下一顆綠色種子，從環境方面養成習慣，一起對世界更好。
日期：2022-04-13
國發會終於公布二○五○淨零排放路徑圖，企圖跟上全球淨零排放趨勢，做出具挑戰性的政策承諾，然而逐年的減少碳排放量尚不清楚，碳排大戶產業縮減產能與轉型，亦無具體規畫。
日期：2022-04-06
透過線上線下整合，全家達成四千店，意味著建立起超越店數的「消費生產共串生態」，讓線下成為最後一哩路的取貨站，未來的便利商店，不再局限於貨架前的衝動消費。
日期：2022-04-06
