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離職最新與熱門精選文章

熱搜關鍵字:離職共有2115項結果
職場

禁止員工跳槽合法嗎?勞動律師解析:競業禁止條款要保護什麼利益

金融業併購案件時有所聞,主管機關對於此類併購案,無論是營業讓與、轉讓股權或吸收合併,都會要求保障客戶及勞工權益。其中或有涉及員工離職後選擇新雇主之就業自由議題,即為離職後競業禁止約定問題。

日期:2021-10-27

金融

花旗出售案最新進度》已進入第二輪招標,花旗董座:從未阻擋員工去找工作

花旗在今年4月宣布退出台灣消金市場,引發市場震撼,找尋買家至今已經過6個月時間,由於近期頻傳花旗銀行要求買家不得雇用花旗員工,今(26)晚花旗董事長莫兆鴻親上火線說明:「從沒有阻擋員工因為生涯規劃去找工作。」

日期:2021-10-26

勞保勞退

沒60歲就提前退休,勞保+國保「雙年金」該怎麼領最划算?月薪4萬多算給你看

不少勞工都經歷過退出勞保後,待業期間轉投國保的情況,對於在未達法定退休年齡就離職退保的人,請領老年給付其實不只一種方式,還可勞保湊國保年資,獲得「活到老、領到老」的保障,也就是一次領取雙年金,透過試算就能怎麼領到更多年金最划算,但從計算結果來看,如未及早規畫退休準備,即便靠雙年金恐怕也難支撐養老後的生活品質。

日期:2021-10-26

台股

老手一席話+一本書悟出投資心法 靠這檔金融股年領近百萬股息的他 給了小資族三個理財建議

25年前,一個就讀國小五年級的男孩,隨手拿起財經雜誌翻閱,其中一篇文章,讓家境不甚寬裕的他,留下深刻印象。該文作者是一名醫生,雖然待遇並不差,但,他在文中強調,薪水再高都不見得夠用,一定要為自己創造「被動收入」。對小學五年級的孩子來說,「被動收入」是個難以理解的概念,不過,自那天起,這4個字三不五時,就會浮現在他的腦海中。

日期:2021-10-25

職場

她的最後一天上班,仍然送來一壺熱茶給我;工作,就是把它做好

中午過後,抵達工廠、走進辦公室,我見到她。她趁著我在辦公室大門口自主量測體溫且換穿室內拖鞋時,熟練地打開我辦公室房門與電燈,啟動冷氣並調整至27度。這個溫度,是她曾經問過我會太冷、太熱時,我隨口提過的合宜溫度,而她記住了。

日期:2021-10-22

焦點新聞

試用期待遇3年新低、離職率平均3成1 新鮮人職場生存不易,近半數快養不起自己

近2年受疫情影響,新鮮人求職大不易,即使找到工作,也可能因待遇不佳等因素,在短時間內離職。調查顯示,今年新鮮人得花84天才能找到正職,「尋職期」創9年新高,且試用期起薪平均僅28804元,創3年新低,有將近半數的新鮮人已快養不活自己。

日期:2021-10-22

台股

同樣55元,3個月前跟3個月後是不一樣的!專家:當股票出現這2情況,代表它「死」得很透徹

在怎樣的情況下,股價比較難有第二春呢?

日期:2021-10-21

政治社會

雲豹弊案宣判!中興電工老董判6年6月 沒收犯罪所得20億

上市公司中興電工涉入雲豹八輪甲車動力底盤系統採購弊案,全案在台中地院審理6年多,歷經數次審結,今天是最後一波的宣判,中興電工董事長江義福被合議庭認定,違犯證券交易法、詐欺取財罪,遭判刑6年6月,併科罰金3500萬,中興電工因江義福、許清順的違法行為,取得為扣案的犯罪所得20億9916萬沒收,其餘11名涉案人,除了2人無罪外,其餘9人分別被判4月至3年4月不等徒刑,另外中興電工總經理郭慧娟,因在案件審理期間,承認涉案,獲判緩刑5年,可上訴。

日期:2021-10-21

職場

慫恿同事辭職,他竟慘被開除?注意!就算你已是「前員工」,勸誘同事離職也可能被告

「事情是這樣的,我在一家公司工作也快一年了,最近公司也有二位同仁離職,所以我就跟另一位同事開玩笑說是我慫恿離職的(有對話紀錄),但其實不是⋯隔天我就收到解僱通知,公司似乎就是看對話紀錄,並根據「勞動基準法第12條第4、5點」要我馬上打包走人,連預告期都沒有,估計也不會有資遣費⋯當作學到教訓,話真的不能亂說⋯」

日期:2021-10-20

政治社會

司法難以進入原鄉 靠文化自處不是解方 當狼爪伸進部落 受害兒少由誰保護?

原民兒少占總兒少人口僅三.五%,近年來,性侵受害的人數卻維持在受害總數的十二%以上,政府除撒錢替社工加薪外,如何了解部落文化,讓社工進入原鄉,才是目前更為難解的一大困境。

日期:2021-10-20