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職場

明年修法 公務員考績六成列丙等

在朝野社會一致肯定下,新版公務人員基本法、考績法可望在二○一○年通過,從制度面著手,調高契約聘任比率至一五%,並終結甲乙等考績浮濫的現象,讓公務員工作更精實,人人有獎成為歷史。

日期:2009-02-26

金融

現在不需要更多的金融管制

台灣金融體系受到嚴格規範,然而,台灣所受金融風暴的傷害,卻不比美國輕微,那金融業保守對我們又有什麼好處?

日期:2009-02-26

國際總經

台灣不能錯過中國經濟回春

儘管各國專家並不看好,但在中國政府極力作多下,中國經濟已有復甦跡象,不僅股市先於全球市場大漲,兩個重要指標貸款總額和PMI也都回升,與中國連結日深的台灣,是否能搭上這波中國復甦列車?

日期:2009-02-19

科技

華碩強攻智慧型手機市場仍有挑戰

導航裝置龍頭Garmin宣布和華碩策略聯盟,未來將推出雙品牌手機,消息一出,振奮了原本還籠罩在單季虧損陰霾中的華碩。但能否藉此扳回一城,華碩恐怕自己還需要多多努力。

日期:2009-02-12

傳產

米果大王蔡衍明靠兩個女人圓夢

過去建立的米果王國,蔡衍明靠的是一塊塊米果堆砌出來,如今轉戰媒體,他得靠兩個女人幫他圓夢——黃寶慧和胡冠珍。黃寶慧主要負責兩岸三地媒體版圖的規畫,而胡冠珍則在此次蔡衍明與香港查家的合作中,將出任亞視董事兼營運總裁。

日期:2009-02-12

傳產

國泰金控14天權變內幕

一場台灣最大金控帝國內的最高階權力變動,從一通電話開始,在短短14天內拍板,第14天按鈕啟動。主角是國泰金控董事長蔡宏圖以及弟弟蔡鎮宇,過去以來,兩人的權力交鋒有什麼火花?蔡宏圖遭逢了什麼危機或是壓力,而必須釋出權力?這場權力的變化揭示了哪些內幕與挑戰?而個性與行事風格南轅北轍的兩兄弟,將為國泰金帶來什麼化學新變化?

日期:2009-02-12

傳產

蔡宏圖與蔡鎮宇間的微妙競賽

蔡鎮宇坐上國泰金控兩大子公司副董事長位子,是台灣企業界今年開春的頭一件大事。蔡宏圖釋出權力,對國泰帝國五萬名員工或企業經營者而言,這場權力分享的初期結果,必須立刻導向證明一個結論,那就是國泰金的發展會越來越好,而這也是蔡鎮宇接下來最大的挑戰。

日期:2009-02-12

職場

09年必修的寒冬生存學

景氣寒冬會持續多久,專家看法不一;但個人的工作和財務卻不能坐以待斃,也應效法企業借鏡精實計畫,全面盤點自己工作能力的優缺點,以及財務的後援能力,趁春天來臨之前,重新鍛鍊結實的職場競爭力。

日期:2009-02-05

職場

十五億元的一堂課

從身價十五億元到負債一億元,前上市公司德寶營造董事長陳偉明,有過一段從雲端直墜的經歷。身負一億元債務的他深信,「人生每個跌跤都能交換到好東西」;現在,他從工地主任做起,走上另一段更踏實自在的人生。

日期:2009-01-22

理財

香港股神 以赤貧之身聚億萬財富

想藉投資致富者極多,但成功者不過鳳毛麟角。香港投資大師曹仁超,卻是投資致富最佳案例,赤貧出身的他,靠著投資賺進逾十億元身價,他成功打造財富帳本的過程,值得學習。

日期:2009-01-22