勞保老年給付是勞工退休後重要財務支柱，逾9成選擇按月領老年年金。不過，勞保年金提早領、正常領、延後領，哪一種方式較划算呢？勞保達人試算，若以平均壽命約80歲來看，領取年金總金額最高其實是落在「正常領」的65歲。
日期：2024-10-31
兄妹倆父母雙亡後相依為命，哥哥突發心肌梗塞死亡，卻因沒有配偶子女等直系親屬，只有1個妹妹，由於屬於未受撫養的旁系血親，因此勞保局只給了妹妹10個月的喪葬給付，原本可領到30個月的遺屬津貼（死亡給付一次領）卻全數充公。類似案例層出不窮，大家覺得合理嗎？
日期：2024-09-26
經常聽到透過「職業工會」保勞保可以繳少領多，許多人透過職業工會加保，退休後就可以領取較高老年年金。但透過「職業工會」投保一定比較好嗎？專家指出，除了必須擔負不符規定最重恐被取消投保資格、追還溢領錢的風險外，也要衡量有5項給付無法領取；另外就是每月自身負擔勞保費用的比重將從提升至60%。
日期：2024-07-06
勞保年金於周四（6/27）入帳！據了解，由於國內通貨膨脹尚未明顯緩解，勞保局自2024年5月起調整8個年度勞工請領的勞保年金給付，調幅高達5.51％至7.59％，創下歷年最高調幅，預估有85萬多名勞工受惠。
日期：2024-06-27
勞保怎麼請領、勞保局核付流程又是如何，而你知道只要加保天數往前或往後微調1~2天，就可多算1個月年資，退休金自然也連帶增加嗎？同時，扣趴數也有眉角要注意，勞保達人不藏私全公開，一次幫千萬勞工打好基礎。
日期：2024-06-23
《今周刊》5/8舉行ESG人才永續高峰會，在「完善財務規劃，強化員工金融教育」本場對談中，邀請中華民國退休基金協會前理事長王儷玲以及中華民國投信投顧公會理事長劉宗聖兩位講者，分享人資部門應如何協助員工啟動退休理財，以及運用ETF進行退休準備。王儷玲建議要想安心退休，人資長可以鼓勵員工參與勞退自提，若薪資3萬元的勞工，在勞退投資報酬率為3-4%時，每月只可領6,000-8,000元，但再加上自提6%，每月就可以領1.3~3萬元。劉宗聖則是表示，員工忙於工作沒時間理財，往往等到真正需要理財時，發現沒有知識、沒有管道、沒有工具，人資可當那位「教員工釣魚」的角色，協助員工針對目標報酬、目標風險，以及目標期間，來做不同的規劃。
日期：2024-05-10
(今周刊1427)隨著勞保破產危機加深，支持勞退自選自提的聲浪漸增。這讓勞工有機會提升投資收益，進而補足退休金缺口，被視為勞保改革的關鍵配套。
日期：2024-04-24
據勞保局公布的勞保基金精算報告，截至2023年潛藏負債飆破13.04兆元，較4年前暴增近2成，財務黑洞正以驚人速度擴大。
日期：2024-04-24
(今周刊1427)一套誕生時就注定短命的勞保年金制度，讓全台上千萬勞工長期被領不到退休金的焦慮感籠罩。早在2012年，勞保就浮現病灶，宣告剩下15年餘命，接連喊出「不改會後悔」的馬英九、蔡英文政府，卻接連跳票……，改革空轉的10多年間，勞保財務黑洞急速擴大，此刻與破產的距離只剩4年，這是新總統無可迴避的責任與挑戰，搶救勞保，賴清德準備好了嗎？
日期：2024-04-24
勞保的老年年金有依照物價調整的機制，隨著近年來通貨膨脹，勞保局為了避免退休金被通膨稀釋，預計2024年有8個年度累計成長率跨越5％，5月預估會開始調升，這次大約有91萬退休勞工受惠。
日期：2024-04-15
