勞動部勞動及職業安全衛生研究所(以下稱勞安所)於 12 月 2 日起辦理為期三日的「2018 年亞太青年勞動力趨勢論壇」，邀請國內外優秀青年與各行各業發光發熱的業界代表及專家進行對談與交流，提供良好的對話平臺。與會青年分別來自巴西、加拿大、印度尼西亞、菲律賓、越南、馬來西亞、聖文森等亞太地區國家一同共襄盛舉，勞動部政務次長施克和、勞安所所長劉傳名皆蒞臨給予參與學員們鼓勵，也期待透過本次論壇的交流促進以及青年朋友們在未來勞動力市場的應用懷抱高度期待。
日期：2018-12-03
我寫這本書的初衷很單純，就是受不了大家在唱衰台灣。對我來說，台灣問題就是最低的水果摘完了，如今應該趕緊打造工具去摘更高的水果。
日期：2018-12-03
九合一大選民進黨大敗，內部陸續有檢討聲浪，民進黨北市議員高嘉瑜昨（29）日在政論節目指出，民進黨敗選後已5天，若民眾透過媒體沒看到民進黨真的在檢討，反而是鞏固威信權位，「這恐怕不是人民想看到的」。
日期：2018-11-30
社創中心去年10月18日開幕已滿週年，特別於本月17至18日舉辦週年慶Buying power好物特展，向社會大眾推薦社會創新產品及服務，展現台灣暖實力社創成果。行政院唐鳳政務委員及經濟部沈榮津部長等許多關心社創的夥伴們參與當日週年慶活動，宣布社創中心啟用專屬「仁愛路三段99號門牌」及明年度「亞太社會企業高峰會」在高雄舉辦。
日期：2018-11-26
傳播媒體的全新發展，改變了選戰模式，選舉文化也跳脫傳統，進入全新的境界。在驚濤駭浪中，民進黨失守高雄，此意義已經不只是失去民主聖地，全黨遭受重擊，儘管最後重兵移防高雄，雙方最後的差距並不大，但英系大將在主場折翼，蔡英文的綠色堤防潰堤，面對14個月之後的2020年總統大選，綠色執政的前途堪憂。
日期：2018-11-24
全球14個百分點，顯示台灣老闆更傾向交棒給子女，而非專業經理人；進一步探究台灣中小企業主對接班人的身分偏好，發現以交給長子的比率最高、占約48％，比交給女兒高出30個百分點，再來才是其他兒子的5％，更有近3成未決定，背後難度可見一斑。
日期：2018-11-21
接班不只是家務事，更是嚴重的國安議題！順利接班平均要花10年，但過半台灣中小企業主年齡已過半百；74％台灣家族企業老闆計畫10年內交棒，卻僅6％有健全計畫……。搞不定，隱形冠軍和台灣供應鏈都可能一一消失，一場影響台灣經濟下個10年競爭力的接班海嘯，必須嚴肅面對！
日期：2018-11-21
今年初，《經濟學人》（The Economist）曾以「台灣企業老闆年齡居華文世界最老」為題，點出台灣企業家找不到接班人的困境。此困境更因為台灣第一代創業者多在八0年代崛起，台灣中小企業幾乎在此時、同一時刻面臨「老化」危機。
日期：2018-11-20
代理生活家電、個人護理、廚房用品等各種生活用品的恆隆行，在百貨公司經營的門市通路，除了有個時尚味十足的名字「hengstyle」，隨著現代消費者對於購物體驗的要求越來越高，開始逐步導入影像辨識技術、智慧感測機制、數據監測分析等創新科技，期盼配合優化後的hengstyle官網及智能管家APP，開啟虛實整合全通路時代。
日期：2018-11-15
川普至今仍擺脫不了「通俄門」烏雲，緊鑼密鼓的年底選舉也傳來不尋常氣氛。鄉民分析網軍來源試圖擊破，國安局、法務部也查實，若想防範，只能靠公民媒體識讀能力。
日期：2018-11-14
