農曆年前，看到一則令人感動不已的新聞，國內餐飲大王——王品集團董事長戴勝益決定捐出八○％資產，只留一○％給自己和太太，兩名子女各五％，且在股票上市後，每年捐贈三千萬元股息幫助貧童，另一千五百萬至二千萬元照顧罹患重症或傷殘員工。
日期：2010-02-11
章嘉玉，她曾是台灣投信界任期最久的總經理，在競爭激烈的外資機構中，坐上了亞洲ＣＥＯ的位置，更是投信首批登陸先鋒。而在飽受對立關係後，她回頭看自己，悟出只有尊重原有組織及價值，以及「成事不必在己」的精神，事情才會圓滿。
日期：2010-01-21
金融海嘯造成許多人財富損失，但同時也帶來了省思的契機。觀察去年各國的財經暢銷書的名單，我們發現讀者會透過閱讀，記取教訓並沉澱心情，同時蓄積能量，在未來工作上反而更具有爆發、衝刺的實力。
日期：2010-01-14
橫跨10大行業，集團市值近6000億元的遠東集團，是台灣少數挺過數次金融危機，又能枝葉繁茂的多角化經營集團。上海第二代的徐旭東，靠著既現代又傳統的「海派」經營風格，率領集團邁向新世紀。68歲的徐旭東仍在第一線衝鋒陷陣，跨年之際特別接受《今周刊》獨家專訪。談布局：2010年是大購併年談中移動合作案：只等ECFA過關！談接班退休：70歲要退休談夢想：最想當建築師。令5萬名員工又怕又愛的徐旭東，他又有什麼不為人知的一面？
日期：2010-01-07
簡單說，Ａ股賺錢的公司都是壟斷性企業，賺資源的錢；Ｈ股是中國創業家的錢；Ｔ股則是管理財。這種講法失之過簡，但應可清晰描繪三地上市公司的特色。
日期：2010-01-07
以市值計算，魏家四兄弟合起來的身價高達新台幣一千億元，如何避免第二代陷入分裂危機，是魏應州最大的挑戰。為了避免魏家股權因第二代繼承而稀釋，魏應州除與兄弟訂下永不分家的約定，同時啟動接班大計，並將接班版圖事先寫入遺囑，避免第二代因爭產而危及企業發展，魏應州可說是用心良苦。
日期：2009-12-10
康師傅TDR掛牌前夕，康師傅控股董事長魏應州，在天津總部接受《今周刊》獨家專訪。行事霸氣的魏應州難得卸下盔甲，在長達８小時的訪談中首度敞開心房，讓我們深入他的內心世界。談失敗：當時太貪心，但我不會再跌倒！談接班：65歲一定要退休，董事長交給兒子！談分家：股權交付信託，四兄弟永不分家！談經營：是財報殘忍，不是我魏應州殘忍！８小時，這位中國泡麵霸主盡情告白，他想證明，他不是神，他只是一個有血有肉的平凡人！
日期：2009-12-10
