康軒集團一名女員工，疑似因為被懷疑是「吹哨者」，遭到該公司在公共區域貼紙條「指名道姓」批評，甚至被上頭施壓離職；對此，新北市勞工局長陳瑞嘉表示，此舉以涉及霸凌，若查證屬實，可依法要求雇主改善，若不改善可裁罰。
日期：2020-10-08
受到新冠肺炎疫情影響，根據主計總處統計，到今年5月失業人數突破48萬人，無薪假人數更已經逼近3萬人，創10年新高。疫情對各行各業的衝擊目前尚未歇緩，企業在這麼嚴峻的社會大形勢下，也是舉步維艱。究竟在這個非常時期，該怎麼保護自己的飯碗、捍衛自己的勞權呢？而身為雇主，又該如何透過管理和制度，不讓瑣碎的人事問題，釀成經營危機呢？
日期：2020-09-03
應屆畢業生職場新鮮人看過來！勞動部為鼓勵應屆畢業青年於後疫情時期、就業市場回溫時，儘早投入就業，祭出「青年就業獎勵計畫」，今年6月15日正式開跑，針對2019學年度應屆畢業的社會新鮮人提供最高3萬元就業獎勵。
日期：2020-08-19
BBC 報導，阿聯酋航空 (Emirates) 周五 (10 日) 以新冠肺炎疫情為由，宣布將裁員多達 9000 人，是這家全球最大長途航空公司首度公開確切的裁員人數。
日期：2020-07-11
「我失業了!」、「老闆欠薪，我離職了，這樣可以領失業給付嗎？」新冠肺炎疫情大爆發，各國都已出現大量失業潮，台灣恐怕也不例外。如果失業了，多數勞工會想到領失業給付，而領失業給付的前提是「非自願離職」，因此勞工要優先檢視自己是否符合「非自願離離」條件。
日期：2020-04-24
「公司強迫我們要休無薪假一路休到7月，不願意接受的話，就得要『自願離職』，這樣合法嗎？」
日期：2020-03-31
國健署於今年4月發佈國人癌症登記最新數據。近年來，每年罹癌確診的人口約莫10萬人，而其中20~44歲的罹癌率佔1成左右，並未明顯起伏；就罹癌中位數而言，年齡層也並未明顯下滑。但隨著不同世代在人生階段的課題不同，年輕世代更善運用社群工具，也對查證正確醫病資訊更在意，年輕癌友自組社團，建立病友支持系統，在在呈現抗癌的頑強、調皮、多變與包容風貌。
日期：2019-06-12
曾在鴻海任職的王姓男子，去年3月30日離職後，隔天卻發現公司開始發放105年度的員工酬勞，輾轉收到通知書共可領208萬元，但欲領取時，卻被鴻海以王男已離職為由拒絕，因此一狀告上法院。新北地院審理後認為，這筆員工酬勞類似勞基法中的紅利、獎金，應如勞基法第29條規定，對全年工作並無過失的員工發放紅利及獎金，判決鴻海應給付208萬給王男。
日期：2019-01-24
根據 LinkedIn 2018 資料顯示，自 2017 年底以來，已有數十名特斯拉前員工跳槽到蘋果 (AAPL-US) 任職，，除了參與蘋果無人車計畫之外，還加入產品開發，而特斯拉對跳槽蘋果的前員工發表聲明表示祝福。
日期：2018-08-24
