為了能讓更多家庭受惠、減輕父母負擔，政府每月發放5000元育兒津貼，行政院10/27拍板自明（2023）年起1月起取消「排富條款」，初估新增2.5萬人受惠。另一方面，針對公共化托育人員薪資，將從現行2.8萬元提升到3.5萬元，準公共托嬰中心人員、幼兒園教師及教保員，固定薪資提高到「3萬元到3.6萬元」為最低薪資基準。
日期：2022-10-30
編按：政府每月發放5000元育兒津貼減輕家長負擔，現在將取消排富條款了，規劃自明年元月起實施。據了解，目前育兒津貼的申請條件為家庭綜合所得淨額在121萬元以下者，依教育部評估，若取消排富條款將有2.5萬個家庭受惠。自今年8月起，政府發放的育兒津貼第一胎從3500元提高到每月5000元、第二胎每月6000元、第3胎以上每月7000元。總統蔡英文10/3曾在臉書提醒，家裡有小小孩的爸爸媽媽們，這幾天，如果有刷存摺，可以看到，政府發放的5000元育兒津貼，已經陸續入帳了。蔡英文表示，養小孩，不是只有經濟上的壓力。從小孩出生的那刻起，許多爸爸媽媽就會有數不盡的擔憂，擔心小孩吃的好不好，學習環境好不好，或是出門上班前，煩惱誰可以幫忙帶小孩，或下班時來不來得及去接送小孩。為了支持爸爸媽媽顧小孩、生小孩，蔡英文表示，政府還提高育嬰留職停薪，從6成薪調到8成薪；我們擴大不孕症補助10萬元，幫助渴望有小孩的夫妻，完成心願。「0到6歲，國家跟你一起養」是執政團隊不變的決心及目標，政府一定會更努力，當各位爸爸媽媽的神隊友。行政院去年1月修正核定「我國少子女化對策計畫」，針對6歲以下幼兒教育與照顧，持續提升平價教保供給量、加碼幼托補助及育兒津貼。讀公共化、準公共化幼兒園的學費，也將降到3000元以下，私立幼兒園5-6歲（未滿）小朋友，8月起由家長自己申請辦理，就學補助作業方式及額度也比照津貼辦理，於次月底撥付至指定帳戶。(原文刊載於2022/7/28，更新時間為2022/10/27)
日期：2022-10-27
今天是十月十日國慶日，中華民國中樞暨各界慶祝111年國慶也熱鬧登場，由包括三軍樂儀隊、台南武陣、北一女中樂儀旗隊及勇鷹高教機及F-5型機衝場為國慶大典揭開序幕，總統蔡英文在發表國慶講話時，以「給世界一個更好的台灣－堅韌之島、韌性國家」做為主題。
日期：2022-10-10
義大利國會選舉周日(9/25)投票結束，根據義大利國家廣播電視公司RAI，預料友台梅洛尼 (Giorgia Meloni) 領導的極右「義大利兄弟黨」成為最大黨，且與極右「聯盟黨」、前總理貝魯斯柯尼 (Silvio Berlusconi) 領軍的「義大利前進黨」組成的右翼聯盟，贏得參眾兩院主導權。
日期：2022-09-26
「支持第一哩路，成為年輕人的首選城市」，一直是桃園重要施政方向，在產業發展提供就業機會的同時，也營造優質舒適的居住及工作環境，再加上社會資源支持，成為願生、能養、安老、樂活、宜居的幸福城市。
日期：2022-09-01
桃園市長鄭文燦8月10日出席《今周刊》舉辦的「2022 SDGs卓越城市論壇」，並以「完善社會福利 友善生養好生活」為題，發表專題演說。他強調，桃園人口在8年內，增加21萬人，總人口直逼227萬人，成長率為6都之冠。鄭文燦認為，桃園人口的成長，主要受益於具積極性的社會福利政策，因此，「積極性的社福政策，不該被當成一個財政負擔」，以生育補助等政策為例，平均每年經費高達10多億元，「但對我們來說，這是投資未來，投資年輕人。」
日期：2022-08-10
中華電信花了2年多規劃與改建的職場互助教保中心，週二（8/2）宣布落成啟用，邀請總統蔡英文、行政院長蘇貞昌到場參與剪綵。據了解，儘管中華電信給的薪資不及科技業，但近年來有不少希望能同時兼顧家庭的工程師，最後選擇放棄高薪、加入中華電信。
日期：2022-08-02
民進黨今（7/10）日召開選對會，確定由無任所大使林佳龍參選新北市長，並同時徵召衛福部長陳時中競選台北市長，7/13就會透過中執會徵召正式提名，完成「中龍配」的雙北雙城布局。民進黨主席蔡英文表示，陳時中與林佳龍組成「雙北雙箭頭」並肩作戰，可為年底的首都圈選戰贏得勝利。而桃園市長鄭文燦、高雄市長陳其邁等7位民進黨籍縣市長，下午也召開記者會力挺林佳龍參選，鄭文燦更直言「其實侯友宜沒有很強」。民進黨已經完成18個縣市長部署，就尚未提名的縣市部分，選對會將進行進一步徵詢後，再行召開會議討論，完成所有提名作業。
日期：2022-07-10
台灣邁向黃金十年，雖然面臨能源轉型、數位轉型等多方面挑戰，不過，在台商回流、科技產業擴大投資等因素影響下，還是讓台灣近年來繳出漂亮成績單。特別是多個縣市因產業發展而受惠，如桃園市在市長鄭文燦努力下，不少產業紛紛進駐發展，讓就業力及經濟力明顯突出，因此桃園人口這7年來多了21萬人，為六都中發展很快的城市。
日期：2022-06-30
越趨嚴重的少子化現象，讓市場逐漸萎縮、消費力減弱，未來企業也很有可能招不到員工，為了鼓勵員工「增產報國」，科技大廠們紛紛出招催生，晶圓代工龍頭台積電（2330）推動「台積寶寶茁壯計畫」，生育補助金直接加碼10倍「每胎補助1萬元」；其他企業像是聯發科、聯詠、緯創、仁寶等，補助金5000～66000元不等。鴻海創辦人郭台銘先前更是喊出「0到6歲公司養」政策，員工每胎除了能月領1.5萬元育兒津貼，再補助7萬元，保母費、幼稚園的費用幾乎都由公司通通包了。
日期：2022-04-01
