越趨嚴重的少子化現象，讓市場逐漸萎縮、消費力減弱，未來企業也很有可能招不到員工，為了鼓勵員工「增產報國」，科技大廠們紛紛出招催生，晶圓代工龍頭台積電（2330）推動「台積寶寶茁壯計畫」，生育補助金直接加碼10倍「每胎補助1萬元」；其他企業像是聯發科、聯詠、緯創、仁寶等，補助金5000～66000元不等。鴻海創辦人郭台銘先前更是喊出「0到6歲公司養」政策，員工每胎除了能月領1.5萬元育兒津貼，再補助7萬元，保母費、幼稚園的費用幾乎都由公司通通包了。
日期：2022-04-01
中鋼（2002）為提升下一個50年的競爭力，推動「高值化精緻鋼廠」及「發展綠能產業」經營雙主軸，因應產線及退休人力需求，委託國立中山大學辦理新進人員甄試，公開招募350名新進人員，包括師級職位49名、員級職位301名，今（4）日起受理報名。
日期：2022-03-04
猶太人從小就在讓「金錢增值」，因為他們知道， 錢不是「 賺」 來的，而是「滾」出來的。
日期：2022-01-27
參加婚宴到底要包多少，是一門學問！有網友在PTT上發文表示，自己帶老婆參加朋友的婚禮，包了3600元，結果新郎得知後似乎不太高興，「現在婚禮帶人包3600真的很少嗎？」
日期：2021-12-14
你的獎金還好嗎？人力銀行調查，近2年受疫情影響，三節禮金（春節、端午、中秋）5年來首度下滑，尤以春節禮金下滑幅度最大，「結婚生育型」禮金則創5年來新高。
日期：2021-11-30
明年基本工資調漲，企業陸續啟動調薪、提升福利，打造「幸福企業」吸引人才。半導體大廠艾司摩爾（ASML）除保障底薪14個月，還有5個月固定分紅；光陽工業則表示，預計明年調薪幅度將在3%以上。
日期：2021-11-12
中央今(26日)公布五倍券相關細節，不少縣市日前也都已緊鑼密鼓地要推出振興加碼方案。其中，新北市長侯友宜更宣布， 將推出「新北加倍券」，可以把500換1千、1千換2千，甚至最高可以5千換1萬，每種券種都有限定份數。
日期：2021-08-26
生活中，有許多送禮場合，彌月、搬家、中秋、新年都是重要送禮時刻；然而，疫情限制了民眾出門步伐，原本的挑選禮物、送禮流程，逐步改為線上，看準市場需求，LINE大搶線上送禮商機。
日期：2021-08-20
他是一位數學天才也是投資之神，創辦的「大獎章基金」已連續三十年打敗巴菲特，稱霸對沖基金界。公司只聘請數學家與科學家，全靠模型計算賺錢，他堅信：數學沒有偶然，妙用會出現在任何地方。
日期：2021-08-11
前幾天跟同事閒聊，才發現原來已經進入畢業季節了，於是想說來聊個畢業話題好了。但是因為畢業生種類繁多，從博士生到幼稚園都算，所以也會分成好幾個不同的對象去聊聊（連大班生都不放過啊你…）但是還是先對最「徹底」的畢業生，也就是你已經要完全脫離學生身份準備進入職場的族群，分享一些心得。
日期：2021-06-25
