當老闆對高階主管解釋目標的過程，沒有描述的足夠清楚，高階主管僅理解了90％，而高階主管向中階主管轉達目標的過程，也忽略了一些必須講清楚的要點，導致中階主管的理解僅有80％，一層層下來，基層員工的執行，最終會大大偏離了原本目標，目標偏誤發生的原因，多數不在執行過程，而在溝通與認知過程。
日期：2019-05-14
當我們用中立的態度看事情時，也預留了許多空間給自己調整心態，不至於衝動行事，心理的彈性也就會表現得愈來愈好。
日期：2019-05-09
看過許多老一輩的長輩，節省了一輩子，不敢亂花錢。買個10塊錢的蔥要殺價；看小孩喝個幾十塊的手搖杯覺得浪費；出門吃個幾百元的簡餐覺得太貴...大半輩子省了一筆錢、省了一棟房，老後，他們把前半輩子的積蓄寄託孩子，只願換來自己後半輩子的保障。
日期：2019-05-06
這是我在中國出差期間和夢馨通電話後給她寫的信。在電話中，她表示近來功課太忙，課外活動也比較多，需要放棄一些， 和我商量放棄哪些。我當時不能馬上做決定，告訴她要考慮一段時間再談自己的想法。
日期：2019-04-30
鳩佔鵲巢的故事你可能聽過，但你可能沒想過，這樣的故事在現實中也會發生。 不過租個房子給遊客，居然自己被人賣了，都不知道。房東小朝，就是這倒楣故事的冤大頭...
日期：2019-04-26
#韓國瑜市長的說服之道大解析「對群眾有影響力的演說家，能在群體中把對他們有誘惑力的形象激發出來」-烏合之眾：群體心理學
日期：2019-04-23
