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國際總經

12強賽/中華隊11點對戰美國!左投陳柏清先發,這外野手「單季104盜」超會跑…考驗中華隊防盜系統

中華隊昨天在世界12強棒球賽複賽首戰不敵委內瑞拉,先吞1敗,今天面對另一支強敵美國隊,陣中共有4位百大新秀,另外還有3名排在自家農場前10的好手,其中辛普森(Chandler Simpson)握有聯盟打擊王、盜壘王數據,單季跑出104盗,考驗中華隊投捕的防盜系統。

日期:2024-11-22

ETF

0050、台積電(2330)...歐印 vs. 分批買進哪個好?平均報酬差2.7倍!達人兩變數模擬:一表看all in勝率更高的理由!

關於報酬順序風險,在先前熊市市場是給年輕人的禮物一文中,指出此風險所帶來的影響,並不是單純如市面上所說的風險,反而是加速累積資產的機會。而在這此篇文章,我將進一步說明,投資人最常用的兩種投資方法:單筆一次性買進和定期定額分批買進,與報酬順序風險之間的關係,並且試著讓你理解,為何單筆投入買進,會是一個克服此風險的較佳方式。

日期:2024-11-22

傳產

OUTLET大戰開打!華泰名品城放眼亞洲 目標擠進前段班,劍指2025年營收突破130億元

華泰名品城總經理劉亭君今(21)日表示,儘管國內零售業面臨國人報復性出國旅遊的衝擊,但華泰名品城憑藉堅守 Outlet 以優惠價格銷售時尚精品的策略,持續引進國際知名品牌和熱門商品,今年營收仍逆勢看漲,預計可望達到125億元,並劍指2025年突破130億元的目標。

日期:2024-11-21

傳產

MG要回來了?中華車(2204)證實自製率破2成,股價衝半個漲停板 審查時程曝光,「這輛車」會優先送件

中華車(2204)週四(21日)舉辦法說會,今年7月間,由於政府祭出國產化新制率新規定,導致中華車導入的MG品牌8月起交車碰壁,掛牌數大幅下降,中華車營收跟著受重創。不過,中華車在法說會上證實,目前主力車款MG HS 1.5T自製率已拉上20%以上,未來會先將此車款送件審查。只是,由於成本出現變化,是否會調整接單價格,仍待公司討論。近幾個月,中華車股價因國產化自製率新制砍半,歷經數月低潮。中華車隨新商務車款J SPACE本月初開放接單,已獲1,400張訂單數,至年底可望上看3,500張。加上MG車系國產化進露曙光,近期中華車股價回神,今日股價更大漲逾5%,股價站穩8字頭。

日期:2024-11-21

美食旅遊

無印良品MUJI BASE KAMOGAWA、MUJI BASE OIKAWA,住百年宅、作手作...雄獅療癒團行程一次看

「我們在做作品,而不是商品。」雄獅集團總經理黃信川說。雄獅與日本良品計畫、台灣無印良品跨界合作,推出日本深度體驗式旅遊,三方花費1年時間、開15次視訊會議、2次面對面交流,來回上百封信,才終於敲定於明年3月及5月推出4梯的旅程。對於日本人的嚴謹態度,他大喊:「他們對土地的友善令人敬佩,聽起來就不是生意。」這段過程讓他們學會,「我們想為地球這塊土地創造更多價值。」觀察疫後國人的旅遊方式改變了,他說明:「民眾對旅遊的要求不只是旅遊景點,目的性旅遊大於目的的旅遊,我們已經看到這個現象,趕快來做。」

日期:2024-11-21

傳產

皇家可口(7791) 掛興櫃!曠世奇派年銷千萬支、一支雪糕背後擴產計...如何創年營收22億、熱賣30年?

編按:南僑投控子公司皇家可口(7791)將在11/26登錄興櫃,目前股本7億元,前10月營收23.31 億元,毛利率36.9%,稅前盈餘4.16 億元,稅後純益3.49億元,每股純益4.99 元總經理高長慶在上市前業績發表會中表示,明年仍有雙位數成長,如果物價上漲真的受不了了,也會來做調整、維持高毛利率,不過他認為,未來物價不會像之前波動這麼大。南僑集團關係企業皇家可口成立於1986年,擁有杜老爺系列冰品、卡比索皇家俄羅斯冰淇淋,以及南僑讚岐急凍熟麵多品牌,成立30多年,冰品營收仍不斷增長,它究竟有何長紅祕訣?(原文刊載於2024/4/30,更新時間為2024/11/21)

日期:2024-11-21

台股

台新金(2887)股價20→17元,進場時間到?股海老牛:明年股利upup,●元以下都很甜

「新新併」已通過臨時股東會,不少夥伴都在問下一步在哪?但是近期外資對這兩家金控動作頻繁。老牛這次就來幫大家深入解析,讓投資人更安心。

日期:2024-11-21

理財

7折價大放送、獲利成長超車科技七雄…26年資歷操盤手拆解:為何降息後中小型股更值得期待?

「我們會用很多面向去觀察一家公司的表現,有時候在他們停車場獲得的線索,可能更有用。」擁有26年資產管理經驗、甫於今年擠入Citywire’s Euro Stars明星分析師名單的威廉博萊(William Blair)美國中小成長基金經理人Dan Crowe,分享自己在拜訪投資公司的經驗。

日期:2024-11-21

政治社會

勞動部霸凌致死案總統動手、謝宜容下台…花半個月還官官相護:別把問題丟給檢方「主動才能平息怒火」

勞動部勞發署吳姓公務員輕生案引起社會關注,分署長謝宜容被質疑長期霸凌。勞動部19日說明調查報告指稱,謝宜容確實會對同仁情緒失控並有咆嘯、侮辱、貶低等行為,但無法證明當事人遭受霸凌,引起輿論譁然,隔天則開考績會將謝宜容記2大過免職。儘管賴清德總統出面道歉仍難熄民意怒火。台灣民意基金會董事長游盈隆認為此事比八掌溪事件還嚴重。

日期:2024-11-21

職場

勞動部公務員輕生案》雇主對於職場霸凌有哪些法律責任?17個問題檢視:你被職場霸凌了嗎

「強制下屬幫他拿飲料、便當,不從就大聲斥責!」「會在凌晨1時或清晨5時對其他主管交辦工作,假日更不要說,若未在10分鐘內回覆,隔天就會被面談辱罵、斥責,讓同仁身心壓力極大!」「假日傳達公事訊息,表示要讓同仁提前知悉狀況,以應對可能產生的影響及行程安排,要求下屬就算不回覆到也應該按小貼圖回應,讓長官知道收悉了,並表示這是基本禮貌不是嗎?」「公開在辦公室對同仁情緒失控、辱罵、咆嘯等,造成同仁精神壓力極大!」勞動部所屬機關近來發生疑似職場霸凌之不幸事件,據報導指稱機關主管有以上開言行,導致同仁輕生,令人遺憾。在企業職場中,若主管對下屬有上述言行,極可能被認定為屬於職場不法侵害之霸凌行為。

日期:2024-11-21