勞保老年給付是勞工退休後重要財務支柱，逾9成選擇按月領老年年金。不過，勞保年金提早領、正常領、延後領，哪一種方式較划算呢？勞保達人試算，若以平均壽命約80歲來看，領取年金總金額最高其實是落在「正常領」的65歲。
日期：2024-10-31
因應老年化社會來臨，今年7月，立法院三讀通過《勞動基準法》修正案，勞雇雙方可協商延後強制退休年齡之規定，也就是達65歲法定退休年齡時，可以透過協議、由雇主繼續聘用。勞動部表示，此次條文的修正，代表各界對高齡勞動人力持續投入勞動市場的支持，具有正面意義。不過，不少勞工誤會以為年滿65歲就不會「被退休」，或是雇主想要滿65歲的勞工退休，若是勞工不同意，則雇主必須以資遣方式辦理，如同「多領一筆退休金」。對此，勞動部澄清，「退休和資遣」是不同制度，如果勞、雇雙方無法協商合意延後退休年齡，則應該依現行退休規定辦理；也就是說，勞資雙方未能協商合意延後退休年齡，就依照原「屆齡退休」規定辦理。至於65歲以上繼續工作的勞工，勞動部指出有3大好處，除了可繼續參加勞保外，年資累計無上限，加上年金給付有展延機制，每延1年給付金額提高4%，最多可增加20%。
日期：2024-08-15
根據勞保局統計，2023年底有逾174.2萬退休勞工領取勞保老年年金，平均月領18,824元，但以退休族群生活開銷來說未必足夠，勞保、勞退該如何規劃才能安心退休？退休後如何創造現金流？財經作家楊比爾表示，只要在投資市場存到600萬，就可以考慮安心退休。
日期：2024-08-05
立法院三讀通過勞基法修正草案，明定勞雇雙方得協商延後強制退休年齡。勞動部表示，勞工延後退休，雇主仍應持續為其投保勞保，並提撥勞退金。
日期：2024-07-17
勞保老年年金究竟要怎麼領才能領最多、最划算？提早領、還是晚領好？由於目前勞保老年年金法定請領年齡為65歲(民國51年次後出生)，不少民眾擔心若是提前領，勞保年金會被打8折覺得虧到了；然而，事實上「60歲總領金額還略超過65歲總領金額一些，提早領反而划算」，專家也指出，「如果家族平均壽命約在80歲，不妨提前領，因為即使領的年金打折，但總額還是划算。」
日期：2024-05-31
當你是2月29日出生，除了生日4年過1次，未來要申請勞保老年年金也會少領1個月嗎？台中市一名陳姓女子於今年2月29日年滿60歲，在生日前夕就向勞保局請領老年年金，勞保局卻從3月1日起算請領資格，直到4月底才能領到這筆年金，等於硬生生少領一個月。辦事人員竟以「電腦系統沒有113年2月29日」為由回應民眾的疑慮，她氣得向議員陳情以爭取自身權益；對此，勞保局出面解釋了。勞保局表示，對方在2月15日就送件申請，當天並不符合資格，只是體諒民眾奔波辛勞，還是予以收件，對於前述「電腦系統沒有113年2月29日」應屬誤會，該民眾沒有少領1個月老年年金的問題，而是依規定「原本就該是3月起具備請領資格」。
日期：2024-05-16
(今周刊1427)勞保年金改革空轉十年，破產進入倒數計時，這次不得不改。多數勞工願意犧牲權益力挺，但對於改革方案細項，不同世代各有顧慮。
日期：2024-04-24
據勞保局公布的勞保基金精算報告，截至2023年潛藏負債飆破13.04兆元，較4年前暴增近2成，財務黑洞正以驚人速度擴大。
日期：2024-04-24
(今周刊1427)一套誕生時就注定短命的勞保年金制度，讓全台上千萬勞工長期被領不到退休金的焦慮感籠罩。早在2012年，勞保就浮現病灶，宣告剩下15年餘命，接連喊出「不改會後悔」的馬英九、蔡英文政府，卻接連跳票……，改革空轉的10多年間，勞保財務黑洞急速擴大，此刻與破產的距離只剩4年，這是新總統無可迴避的責任與挑戰，搶救勞保，賴清德準備好了嗎？
日期：2024-04-24
勞保老年年金是勞工退休重要的財務支柱，許多人關心自己退休後究竟能領多少錢？要怎麼領最划算？勞保局公告老年年金2種算式，可自行套入年資、投保薪資等計算。另外，勞保局還有貼心的試算服務，只要上網鍵入資料，就會自動算出年金金額，而且會依請領年齡，算好提前領或延後領增減後的數字。
日期：2024-03-31
