2019年第一場大型的校園徵才博覽會３月９日在台灣大學展開。我之前寫過一篇HR如何進行校園徵才的準備及佈署實務，講解過從報名到參加活動的細節。
日期：2019-04-29
面試是一次個人和企業之間的博弈。對於企業而言，通常收到的履歷數量遠遠大於所需的人才數量，所以企業會對求職者進行嚴格篩選，希望可以招聘到最適合的人才。正因如此，求職者有必要做好充分準備，以免錯失良機。首先，我們需要了解一些面試的潛規則。
日期：2019-04-12
為搶救台灣低迷的生育率，教育部國教署喊出要在民國113年前，讓就讀公立幼兒園、非營利幼兒園、準公共化幼兒園的幼兒數提高到7成，但就算真達標恐怕也只是冰冷的數據，父母的痛點仍難解。
日期：2019-04-10
畢業季即將到來，不少新鮮人已開始找工作，預料近幾個月將會是求職旺季，而勞動部為了不讓距離成為未就業青年的障礙，提供多項津貼補助給首次跨域就業的青年。例如，民眾的就業地點與日常居住處所距離30至50公里，每月就發補助金1千元，另外還有最高3萬的搬遷補助金及每月最高5千元的租屋補助。
日期：2019-04-09
有一位讀者最近要換工作，去聽了一場演講，聽到講師勸大家，4月至6月不必急著找工作，找不到時，還不如放下，去學習一樣技能，因為--｢4月，不是找工作的好月份｡｣
日期：2019-04-08
