已連續數年支持【鄧白氏中小企業菁英獎】的星展銀行，今年歡慶成立50周年，並宣告以全新品牌承諾「生活隨興，星展隨行」（Live more, Bank less），為客戶打造更便捷愉悅的銀行新體驗，星展銀行相信在數位時代下，銀行服務必須簡單、順暢並且融入生活，而這樣的理念恰巧與今年【鄧白氏中小企業菁英獎】的主軸「智能世代 創新未來」不謀而合。
日期：2018-07-17
量子力學的「電子雙縫實驗」震驚了所有的物理學家直到現在：「竟然有形的宇宙原本是不存在的，必須直到意識觀測後，才會瞬間被創造出來。」
日期：2018-07-13
今年十一月亞太防制洗錢組織APG將來台進行第三輪評鑑，攸關我國是否能從加強追蹤名單進入一般追蹤名單，堪稱法務部部長邱太三任內重大考驗。
日期：2018-07-12
短短數年內，台灣外海要建造出五．五GW離岸風場，這個時間正是綠領人才投入實戰的最佳機會，但機會來了，人，準備好了嗎？
日期：2018-07-12
台師大變得不一樣了！走進位於台北市和平東路總校區門口，站了三十五年的蔣公銅像沒了，變成水池造景；傍晚逛進國際教育創新中心，彷彿來到地球村，有歐美臉孔、也有來自日韓、東南亞等地學生，川流不息。
日期：2018-07-12
有閱讀能力才能大量吸收新知，做出批判性的思考。而批判性思考是創新的必要條件。自信在最後，因為自信來自同儕對你長期的肯定。當孩子有知識、有創新能力時，自然有自信。父母不必太憂心，不論世界怎麼變，只要孩子有學習新知的能力，未來都是他的。
日期：2018-07-02
世界盃足球賽開打！面對令全球沸騰的世足賽事，可口可樂也加入行銷賽局，發起了一系列會在200個國家進行的全球創意行銷活動；這次系列活動的核心理念為「Being Ready」，4年一次的世界盃足球賽，選手已經準備就緒、蓄勢待發，觀眾也不例外，早在世足賽尚未正式開始前，許多店家與世足迷早已準備好必備的觀賽道具，乘著此波熱潮，可口可樂也把自家產品放入這個必備道具中，改造瓶身包裝、營造情緒、賦予能量的廣告，提醒球迷在世界盃足球賽開始之前，就要買好可口可樂。
日期：2018-06-29
根據人力銀行調查發現，上班族平均每3.48年轉職一次，而轉職的主要原因以薪資福利、公司制度不佳和個人生涯規畫為3大因素。人資專家建議，想要愈換愈好，最好先自我能力檢視並做生涯規畫，確認自己想要什麼又缺乏什麼，以及自己的優勢與機會在哪裡。唯有如此才能透過換工作，讓自己的職涯更上層樓；若不這麼做，也只是從這個坑換到另一個坑罷了。
日期：2018-06-21
經理：「小王，怎麼你提出的這個計畫的行銷方案，一點新意都沒有，而且整個企畫書的架構，前後邏輯完全不連貫，到底怎麼回事，到底有沒有認真寫，回去重寫！」類似的情境， 不知道你有沒有似曾相識的感覺。很多企業中， 往往主管會在意的企畫案問題，不外乎沒有新梗或是架構不連貫， 如果你也有上述的困擾， 利用九宮格來進行企畫， 會是個不錯的方法。
日期：2018-06-21
