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理財

從小學到大學 逐步建立理財觀

友邦投信總經理張一明有一套完整規畫的親子理財教育,他將小孩的理財教育訓練分成四個階段,按部就班配合孩子的成長及獨立過程,從中觀察他們的行為變化後,再修正先前所訂的計畫。

日期:2010-01-21

傳產

70歲交棒 要在全世界蓋大樓!

遠東集團董事長徐旭東,在他一手打造的遠企總部接受《今周刊》獨家專訪,對於中國移動與遠傳的合併案,他說:「只要ECFA一通,什麼都通了!」面對敏感的接班問題,他也首次透露,本來說六十五歲要退休,現在可能延到七十歲。他還說,如果不當總裁,他最想當的是建築師。

日期:2010-01-07

科技

闕志克:台灣要「搞自己的雲」

如果雲端是台灣的威脅,那麼,台灣唯一的機會,就是循著Google已走出的成功之路,配合台灣深厚的電腦硬體技術,打造台灣在全球資料中心的影響性地位。這正是工研院雲端中心主任闕志克回台灣最大的任務。

日期:2009-12-31

科技

台積電入股茂迪的策略盤算

台積電入股茂迪,為近來大漲的太陽能產業注入一項新變數,到底這件合作案對雙方有何助益?未來又將產生何種化學變化?尤其是茂迪或台積電有無可能成為薄膜太陽能界成功的second Solar,將是所有投資人最關心的焦點。

日期:2009-12-17

政治社會

缺乏地方自治的地方選舉

中央過度介入使地方自治難以落實。而缺乏自治的地方選舉,除被解讀為中央選舉的前哨戰外,其他意義實在有限。

日期:2009-12-17

台股

鎖定五大條件 搭「搶排名」順風車

法人認為,前兩年投資氣氛低迷,今年作帳行情將最值得期待。包括籌碼輕的中小型電子股,及近期投信集中買超的個股,都可能成為作帳標的。但投信作帳結束,行情反轉速度也快,投資人不要接到最後一棒,以免反而被套牢。

日期:2009-12-10

傳產

魏應州:魏家後代永不分家!

以市值計算,魏家四兄弟合起來的身價高達新台幣一千億元,如何避免第二代陷入分裂危機,是魏應州最大的挑戰。為了避免魏家股權因第二代繼承而稀釋,魏應州除與兄弟訂下永不分家的約定,同時啟動接班大計,並將接班版圖事先寫入遺囑,避免第二代因爭產而危及企業發展,魏應州可說是用心良苦。

日期:2009-12-10

傳產

康師傅魏應州8小時私密告白

康師傅TDR掛牌前夕,康師傅控股董事長魏應州,在天津總部接受《今周刊》獨家專訪。行事霸氣的魏應州難得卸下盔甲,在長達8小時的訪談中首度敞開心房,讓我們深入他的內心世界。談失敗:當時太貪心,但我不會再跌倒!談接班:65歲一定要退休,董事長交給兒子!談分家:股權交付信託,四兄弟永不分家!談經營:是財報殘忍,不是我魏應州殘忍!8小時,這位中國泡麵霸主盡情告白,他想證明,他不是神,他只是一個有血有肉的平凡人!

日期:2009-12-10

全球股市

不動如山 動如風

成功投資人必須要具有山的性格、風的速度;平常靜如止水,但當形勢有利時,則攻城略地疾如風。

日期:2009-12-10

情感關係

補身暖胃的冬味三帖

沒有捲潤餅的清明、沒有包粽子的端午,日子過的是什麼滋味?過了立冬,寒流一波波報到,你可不能再錯失歲時的滋味。四季流轉,餐桌卻能留味。

日期:2009-12-03