短短一星期內，行政部會首長又有好幾位異動。交通部長郭瑤琪在本周一（八月七日）因為ETC案請辭下台，次長蔡堆亦隨著辭職。而上周則有兩位重要的財經首長替換，金管會代主委由經濟學者施俊吉取代呂東英，經濟部則由次長陳瑞隆接任黃營杉的部長職務。
日期：2006-08-10
日前以新台幣二十三．七億元，向巴素台灣控股公司收購國內第二大聚丙烯生產商福聚三六％的股權，一舉取得經營權的李長榮化工，近年來在董事長李謀偉籌畫下，不斷擴張事業版圖，成為全球最大TPE廠，堪稱是塑化業的購併大王。
日期：2006-08-03
愈是競爭的市場裡，世仇和宿敵愈多； 宿敵之間想打敗對方的決心愈強烈，兩者的表現就會愈精采。企業間「為敵人而活」的現象，以及雙方主事者的瑜亮情結，對廣大的投資人及消費者來說，競爭所造成雙方的進步與成長，何嘗不是一項「漁翁得利」的收穫呢！
日期：2003-03-13
台灣的啤酒市場年年出現熱戰，去年公賣局以伍佰固守年銷量五千五百萬打江山，今年不但再和伍佰簽約繼續合作，更加進蟑螂合唱團開拓淡啤酒市場；日系啤酒今年仍以麒麟和朝日的動作最大，麒麟去年未達成原定的四百五十萬箱業績目標，今年準備再接再厲再衝一次；但得注意的是，美系啤酒的美樂在代理權回歸總公司後來勢洶洶，以年銷量四百萬箱為作戰中心，和麒麟搶奪進口啤酒龍頭老大。
日期：1999-04-22
思科系統能夠快速成長，在極短的時間內超越市場老大哥，關鍵的原因是公司能夠網羅業界最頂尖的人才。思科對於員工極為重視，給員工的福利相當慷慨，將公司與員工的目標緊密結合，在不斷合併、裁員的市場裡面，思科竟能堅守「不裁員」的原則，員工流動率每年只有四％， 在財星雜誌( Fortune )票選美國最值得效命的公司排行榜中，思科排名高掛第二十五。思科追求人才義無反顧的精神，是所有高成長公司的典範。
日期：1996-04-15
