為了能讓更多家庭受惠、減輕父母負擔，政府每月發放5000元育兒津貼，行政院10/27拍板自明（2023）年起1月起取消「排富條款」，初估新增2.5萬人受惠。另一方面，針對公共化托育人員薪資，將從現行2.8萬元提升到3.5萬元，準公共托嬰中心人員、幼兒園教師及教保員，固定薪資提高到「3萬元到3.6萬元」為最低薪資基準。
日期：2022-10-30
「在台灣，背負許多浪犬汙名的狗狗生活環境辛苦，但我們不能只著重於狗身上，而是要更多聚焦於人—因為人犬是一起生活在這個社會的，所以我們很專注於二方的和諧相處。如果我們在前端S（Social 社會）的教育，以及後端E（Environmental 環境）的努力，可以讓這些問題稍微減緩一點，對我們來說就是一件很好的事情，也希望這樣的力道能讓政府和民間看到，看到後我們就有機會將種子評估員、種子教師、種子心輔犬的培訓再擴大，集結人與犬的力量創造更美好共處的社會，全世界的狗狗也不再有那麼多的創傷。」台灣心輔犬團隊執行長 陳奕君說道。
日期：2022-10-28
國立政治大學今天舉行公企中心落成與揭牌啓用儀式暨信義書院十周年回顧與展望活動，公企中心歷經4年改建，於110年竣工，又經歷近1年試營運完善場館軟硬體各項服務，於今年10月正式落成。今年成立10周年的信義書院，也在去年公企竣工後進駐，適逢公企中心正式營運，信義書院同步回顧10年來於企業倫理議題的推動成果，並宣示進入下一個10年，未來將以公企中心為據點，繼續從教育、研究與推廣等面向推動企業倫理，並攜手產官學界的夥伴，共同促進ESG落實。信義房屋創辦人周俊吉曾以企業與個人名義，捐贈7.2億元，其中6億元投入公企中心改建，1.2億則用以打造「信義書院」10年計畫，今天周俊吉宣布將再次捐贈1.3億元，同步支持目前進駐公企中心的信義書院與信義不動產研究中心。他說，希望在下一個10年繼續推動企業倫理以及不動產研究，期許兩單位未來以公企中心為軸心，帶動更多企業響應與落實 ESG，成就永續共好社會。
日期：2022-10-28
「近兩年來，公司因為疫情關係，讓很多同仁居家工作，遠距辦公，但也衍生了不少員工在上班時間進行私人事務、買賣股票甚至洩漏營業秘密的行為，老闆非常生氣，要求公司資安部門在裝設軟體，遠端監控員工上班時間網路使用情形，側錄其從事私人事務甚至違反公司規定、洩密等行為，這樣子監控員工沒有任何法律上的問題嗎？」一位公司人資長詢問我上述問題。
日期：2022-10-27
為促進僑務工作知識與學術理論體系的發展，鼓勵海內外學者專家、碩博士研究生從事僑務學術研究，並結合當今重要僑務施政，提供國家發展的重要參據，僑務委員會、海外華人研究學會共同主辦，國立臺灣師範大學承辦「僑務發展與全球華人研究的新路徑」學術研討會，於10月22日舉辦開幕式，藉由僑務學術研究與實務工作的對話交流、集思廣益，共策僑務政策與國家發展。
日期：2022-10-27
「目前，我們的國家，正面臨一場嚴峻的經濟危機。」本月25日正式就任英國首相的蘇納克（Rishi Sunak），在他以首相身分發表的首次演說中，開宗明義地點出，造成國家動盪、混亂的病灶。
日期：2022-10-26
掌握全球華語產業發展契機，僑委會攜手教育部、外交部等跨部會，共同支持僑教及海外華語文教育健全發展。「華語教學國際高峰會」24日、25日在臺北盛大登場，本活動以臺灣引以為傲的數位科技能力，結合產官學推動華教國家隊形萌芽，樹立臺灣優質華語文教學品牌形象，促進我國華語教育積極朝國際發展。
日期：2022-10-26
「每次辦公室訂奶茶、雞排甚至午餐，同事都刻意漏掉我，我提出抗議，他們依然故我，我向主管投訴，他雙手一攤說這是員工私人行為，人際關係互動他無法介入處理，不能強迫其他人一定要揪我，我被這種『冷暴力』持續對待，但又因為這份薪水是家中唯一收入來源不得不忍受，每天要進辦公室都非常痛苦，捷運快到站時眼淚就不自覺地留下來，我都懷疑我得到憂鬱症了…..面對這種不友善的職場環境，難道我只能自己默默離職嗎？」一位上班族向我表示她工作時遇到的無形壓力，已經讓她快要崩潰了。面對不友善的職場環境，難道上班族勞工只能默默承受？或是選擇離職？
日期：2022-10-20
我有一位客戶，帳戶裡的股票全是金融股且都是國銀股類，平時很少買賣，但每隔一段時間，就會接到他的電話要買金融股，而且買進後幾乎沒有賣出，偶爾股價漲幅有比較大時，他才會做一些調整。
日期：2022-10-19
這是一個難得的投資經驗，我一定要跟網友分享啊！投資人是我同學的父親，早年事業有成，晚年後專注投資好股領股利。
日期：2022-10-13
