沒有一位好業務員一出生就有銷售天分。有人說「業務是藝術」，不過大前研一說：「業務是科學。」因為藝術是天賦才能，而科學可以善用統計、機率等方式，下工夫就有好成績。業務員只要具備最基本的五種能力——提案力、質問力、外表力、傾聽力和讀心力，把這五種武器磨到發光，景氣再差也一樣可以業績長紅！不確定自己缺乏什麼能力的人，請翻到110頁，回答一些簡單的測驗題，就知道應該先練哪一力。
日期：2008-08-07
華爾街傳奇華人炒家蔡至勇堅信「成長股」，買入的都是名不見經傳、績效未經驗證的公司。他對於股票與公司從來不帶感情，該買賣就買賣，連自己創立的公司也不例外，是華爾街一連串「冷血購併」的代表人物。
日期：2008-07-31
金管會新任主委陳樹曾說，他這次重返官場是「因緣到了」，只不過，陳樹官運旺得令人眼紅，台灣金融市場能不能也有這樣的好運氣？但觀察這位史上實權最大主委上任後的作為，實在很難看到什麼新思惟。
日期：2008-07-24
台股連番下跌二千餘點，雖然是反映全球景氣降溫和通膨恐慌，但不少股票因為超跌，價值已明顯低估，甚至跌破淨值者所在多有，只要能從中挑選財務健全、具成長性的個股，年底前應有可觀的報酬率。
日期：2008-07-10
馬政府上任至今已一個多月，劉兆玄內閣最近開始要清理民進黨政府留在中央的人事，其中交通部長毛治國在兼任董事長的航發基金會後，於六月十七日首次召開航發會董事會。第一個提案就是由交通部政務次長兼航發會董事游芳來所提出，準備要資遣航發會所有員工，範圍甚至包括工友，一共十一人。
日期：2008-07-03
眼見台塑六輕的風光，中油○三年決定成立國光石化，業界一呼百應，曾一度造成超額認股，還得由當時中油董事長郭進財親自出馬協商才確定認股比重；只是這樁高達五千億元的投資案，過程一波多折，直到今日仍無法拍板定案。
日期：2008-06-12
今年有36萬大學、碩士新鮮人將投入職場，第一年的職場生活充滿酸甜苦辣，從被保護的學校到殘酷的生存戰場，手忙腳亂的新鮮人應該如何求生存？從第一天第一件事到第365天，新鮮人應該學到什麼、應該避免犯什麼錯誤？7位在職場上歷練2、30年的總經理，回到職場原點，揭露別人不會告訴你的生存守則！這些生存守則，也值得所有職場人學習。
日期：2008-06-05
擔任店長，管理一家店，形同管理一家中小企業。想要成為年輕頭家，懂的事比總經理還要多，在不同階段做對的事，具備七大特質、掌握讓業績長紅的關鍵數字，有助於您邁向成功店長之路。
日期：2008-05-22
