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勞保勞退

勞退金一次領還是月領好?他揭父親「慘痛經驗」勸世!專家:不必2選1,先看有無這習慣

一輩子辛勞工作,就為了退休後能安心享清福,而有關於「勞保退休金」相關議題,一直以來都備受民眾關注,有人便好奇「勞保退休金到底要一次領還是月領?」對此,一名網友以家中長輩經驗來勸世,呼籲別選一次領,但真的是這樣嗎?

日期:2022-10-09

勞保勞退

無痛存退休金》靠勞保、勞退月領8萬!理財專家分享1招「上班族也能做到」 怪老子:節稅又強迫儲蓄

大家是否有算過,待退休後每個月能拿到多少退休金?是否能足以應付晚年生活?有專家指出,只要勞工有做到「自提」這點,透過時間及複利的效果累積,往後的退休生活幾乎無虞。「累積退休金是要以理財的角度、而非投資角度去看,穩健中求成長才是正確的。」

日期:2022-06-18

政治社會

我想讓勞退金變大!「自選標的」論辯17年、反對勞工剩沒2成,為何不開放?理由是這個

增進勞工退休生活保障,是「勞退新制」的核心精神。但讓勞工決定如何運用自行提撥的退休金,是否有助於上述目標,17年來,各方始終爭論不休。隨著國際間的成功經驗廣為人知,國內的私校退撫儲金與好享退專案等實驗也表現不俗,過去幾年,強烈反對的聲音似乎小了些 ; 而自明年起,新進公教人員也將採取確定提撥、並開放個人將退休金專戶資產自選投資組合的退撫新制,屆時,在各種職業別中的退休金制度中,僅剩勞工獨缺「自選」。眼見其他職業別相繼跨出第一步,雖仍有勞工團體對勞退自選深感疑慮,但也有人願拋開既定印象,以開放態度討論。當勞退自選日益受到關注,利弊得失勢必越辯越明,跨出第一步時機,或許即將到來。

日期:2022-06-08

心法與觀點

存股助理第162期︱案例分享—帳面虧8.6%,你的存股致富之路正大好

一位朋友,同時也是《存股助理電子報》的讀者,寄給我他目前投資組合的績效,目前帳面虧損8.6%,向我尋求建議。我認為,這個案例值得好好的剖析與回答,並分享給我們的訂閱戶。

日期:2022-04-27

勞保勞退

無痛存退休金》勞退分紅領快19萬的他讓人羨慕 理財達人怪老子:在你每份工作到職時,就決定「儲蓄能力」

新制勞退基金去年投資績效相當亮眼,全年獲利高達4511.1億元、收益率9.65%,其中,新制勞退收益為2836.8億元,此次參與收益分配的退休金個人專戶中,逾半數獲得金額超過1萬元,更有人拿到高達18萬9千元的分紅,究竟為何能獲得如此多的分紅?最關鍵的原因是勞工每個月「自願提繳」,專家進一步分析「自願提繳」的2大優點。

日期:2022-03-13

勞保勞退

25歲起每月多存3千元,他推估60歲後勞退專戶破400萬!自提4整理:5管道查自己有多少錢

退休準備最好及早開始規劃,對於不熟悉市場、不懂得投資的人來說,以保守方式存養資產是較佳選擇,現在已有許多人會開始藉由「勞退自提」放大退休金累積效益,除此之外,透過保單規劃資產也是安心又保本的選擇。

日期:2022-02-25

退休

「勞退自提6%」輸給0050傻存20年?他42歲財富自由,年領70萬股息算給你看:退休金怎麼存最快

編按:作者施國文曾是證券業務經理,42歲就靠股市投資賺到財富自由,50歲離開職場,股息年收入約70萬元。施國文也曾是一個在股市殺進殺出,喜歡「重押」單一股票、賺快錢的超積極投資人,直到2008年經歷金融海嘯,財富大起大落的震撼教育後,才開始修正自己,憑藉著股海投資20多年的資歷,開創了屬於自己「穩中透強」的「GOWIN投資模式」。

日期:2021-11-01

勞保勞退

60多歲男「領兩次」百萬勞退金,真有這可能?勞保局曝「符合資格」 成功關鍵曝光

勞保、勞退是勞工朋友們退休後的基本生活保障,勞保必須要退離職場之後才能請領,但每個月雇主提繳6%的「勞工退休金(勞退金)」,則是不論有沒有辦理退休,只要年滿60歲就能請領。不過,理論上一人一生只能提領一次,卻有一名男子2度「一次領」了逾百萬退休金,這真的有可能嗎?對此,勞保局出面說話了。

日期:2021-10-15

理財

拒當「下流老人」,提早「盤點」自己的資產配置

研究指出:「能忍住不急著吃棉花糖的小孩,長大以後的成就較高。」另外,投資前,要先評估自己賠錢時的承受能力。同樣的,還沒賺到大錢時,也要先評估自己的花錢能力,一輩子會花多少錢?

日期:2021-08-02

理財

「半輩子獻給公司卻被坑退休金?」勞退不是工作越久退休金越多 這種人年資到頂也沒用

現代人退休年齡越來越晚,隨著工作年資的累積,勞退也成為許多人的退休金來源之一,不過並不是工作越久就能夠領得越多,有的人超過一定年限,年資就無法再計入退休金中,這是因為勞退制度新、舊的差別,3種勞工適用的退休金情況,你一定要知道才不會算錯自己的退休金。

日期:2021-03-19