2023-11-18編按：奇美集團創辦人許文龍傳出週六（11/18）上午在醫院過世的消息，享耆壽95歲，各界紛紛表達哀悼之意；對此，奇美集團證實，「集團創辦人許文龍已於今天上午11時17分過世」，目前許文龍家屬與奇美集團正在處理相關事宜。據悉，許文龍近年來的健康狀況不如以往，多次往返住家與醫院，親友得知後難過不已。面對外界詢問，奇美集團只簡短發出聲明「謝謝關心」，並沒針對許文龍過世原因對外說明。集團表示，「請給我們一點準備的時間，將會盡速對外發布聲明稿」。1928年2月25日在台南出生的許文龍，在1960年創立奇美實業廠；與日本三菱油化株式會社合作生產石化原料聚苯乙烯。1977年，奇美文化基金會成立，1989年2月成立奇美藝術資料館籌備處，1992年成立奇美博物館，2004年5月許文龍屆齡退休。許文龍不僅專注於奇美實業、奇美醫學中心，及奇美博物館，熱心公益的他也全力推動藝術教育扎根。他曾在2009年返回母校成大附工演講，分享他從高中落榜生到幸福企業家的精采歷程，鼓勵學弟妹們只要努力、有耐心，就有機會成為下一位許文龍。以下為2009年今周刊報導。
日期：2023-11-19
國民黨總統參選人侯友宜與民眾黨柯文哲，原定就要在週六（11/18）上午敲定藍白合組合，卻傳出暫時破局。民眾黨主席柯文哲10:30在新莊競選總部舉行記者會，說明在野整合專家會議。民眾黨表示，與國民黨在民調樣本上有產生共識，以6份民調來計算比分，但討論至凌晨卻無法形成共識，最後決定擇期再議，因此舉辦記者會詳細說明。
日期：2023-11-18
長庚醫院在11月17日榮獲人力銀行舉辦的2023年「幸福企業金獎」，由百萬網友票選，肯定長庚醫院不管在薪酬福利、關懷照護、人才培育和健康職場等各方面的表現均領先同儕。
日期：2023-11-17
2023.11.17今周刊編按：第60屆金馬獎頒獎典禮11月25日登場，許光漢以電影《關於我和鬼變成家人的那件事》首度入圍金馬影帝，與搭檔林柏宏雙雙入圍。電影導演程偉豪也許願許光漢及林柏宏能「雙蛋黃」得獎，他認為兩位男主角值得讓金馬影史再添一組雙蛋黃影帝。在《關於我和鬼變成家人的那件事》裡，許光漢飾演恐同男警吳明翰，因誤撿紅包從此人生衰運連連，不只要與男人冥婚，還得與傲嬌死Gay的「鬼老公」聯手辦案。在戲裡他一改過去男神形象，飆髒話、更頗為犧牲的挑戰全裸跳〈舞孃〉，此次金馬入圍也讓他達成金馬、金曲、金鐘的三金大滿貫的藝人之一。
日期：2023-11-17
地緣政治的衝擊，對全球電子業持續發揮巨大的影響，不過，在美中對決的態勢下，台灣可能失掉部分大陸市場商機，但卻開啟更多與其他盟友的合作空間，其中我最看好的就是台灣與日本的聯盟。台日積極展開更大範圍及更高層級的聯盟合作，將是未來20年台灣產業發展最重要的大趨勢。
日期：2023-11-17
藍白終於合作，達成2024總統人選的整合共識，這也引發民眾黨內不滿，認為退讓太多。黨主席柯文哲承受許多壓力，他16日在競選幹部線上會議，說明協商退讓原因，提到支持者曾說「只要阿北不放棄，我們就不會放棄」，說著說著竟哭了出來，根據與會者的轉述，柯文哲坦言，做完決定後沒睡好，還吃了安眠藥，「今天我也要拜託你們，只要你們不放棄，我就不會放棄。」對此，柯文哲夫人陳佩琪在臉書PO出千字文，揭露柯文哲選擇退讓原因。她表示，理由只有一個，柯文哲從過去當醫生視病如親的觀念，到從政後看見基層百姓生活的辛苦，「他已經把台灣人看成自己的家人了」，不願這塊土地上的人民再受民進黨的荼毒。
日期：2023-11-17
「拜習會」登場！在經過4小時會談後，拜登於推特指出，這是雙方進行過的最具建設性和富有成效的討論。拜登表示，以過去幾個月兩國外交奠定的基礎為基礎，取得重要進展。至於中國國家主席習近平則提出，中美關係「5根支柱」，台灣問題始終是中美關係中最重要、最敏感的問題。美方應該將不支持「台獨」的表態體現在具體行動上，停止武裝台灣，支持中國和平統一。根據外媒報導，白宮資深官員表示，習近平在會中當面向拜登否認，未來幾年有對台灣動武的計畫。習提到自己在美國聽到的各項計劃，例如中國計劃在2027年或2035年發動軍事行動，習近平對此評論似乎有些不滿，直言「沒有這樣的計劃，沒有人與我討論過這個」，但隨後又提到動武條件。另外，拜登則是當面要求習近平，要尊重台灣明年1月的總統選舉。
日期：2023-11-16
台股周三（11/15）盤中突破萬七大關，想試試手氣的投資人機會來了，晶呈科技（4768）辦理增資，每股承銷價為130元，申購期間為11月15日至11月17日，若幸運抽中，可望賺進5萬8500元。另外，昇陽半導體（8028）增資案也將啟動申購作業，申購期間至11月16日止，每股承銷價45元，抽中1張可望賺6800元。
日期：2023-11-15
疫後大缺工時代，不少企業招人成功率大幅下降，就連員工離職率也大幅提高。人力銀行針對員工、企業雙方的職場想法做調查，發現疫情過後在職員工的心境出現變化，比起薪資待遇，他們會更加注重「工作是否有保障」，是否能「學習新技能」也首度進入前十大考量排行。只是，部分企業雖然有提供培育課程，推動人才內部訓練，卻有超過8成企業坦言面臨困境，其中又以員工參與意願低落為大宗。人力銀行就點出，經調查發現，缺乏配套、不提供補休給員工參與度低落的主因。
日期：2023-11-15
黃懷恩七年前接任總經理時，欣新網還是一個連年虧損、連薪水都快發不出的燙手山芋，現在，已成為台灣電商營運服務商龍頭，一年賺超過半個股本，它有什麼祕訣？
日期：2023-11-15
