這幾年勞工意識的抬頭，再加上多起僱傭之訴的發生，其實讓企業開始不敢明目張膽的讓員工直接走人，因此KPI的用法及設定，會是一個攻防的重點。
日期：2018-09-20
日本有七成中小企業找不到接班人，面臨廢業危機。有專家因此鼓勵上班族或退休族，與其創業，不如掏老本購併小企業，扭轉貧富差距。在百歲時代，以「人生現役」姿態養老。
日期：2018-09-12
除了自己之外，只要是另一個人，都是無法改變的，這是鐵錚錚的事實。我們能做的，就是接納這個事實，無條件地接納對方。如果非要加上條件，對方改變了，才要接納他，關係就會打結，你苦，他也苦，兩人都不得安寧。
日期：2018-09-03
遲到是一個不好的事情，不過在勞基法的世界中，遲到只有不計薪，也就是企業最多就員工晚到的時間不予計算薪資，如此而已，絕不會有倒扣薪資的問題產生。
日期：2018-08-27
荷蘭政府投入近千億台幣，打造全球最大的離岸風力發電站，《今周刊》特別邀請到荷蘭能源研究中心事業發展部總監耶寧哈，分享荷蘭風電發展經驗。
日期：2018-08-22
人到中年，最重要有兩件事，一是錢，二是健康，缺一不可。一旦缺了哪一個，這個人生，就無法由自己做主，而是要讓位。至於讓位給誰，就看命運怎麼決定。沒有發言權，沒有主導權，有如油麻菜籽，隨風而飄，落到哪裡，長到哪裡。
日期：2018-08-10
最近資深媒體人尤子彥訪問電視沈玉琳，談成功的訣竅，沈玉琳既是製作人，也是頗受歡迎的「通告藝人」，他提出三點：1. 堅持，2. 厚臉皮，3. 堅持厚臉皮
日期：2018-08-06
