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職場

勞動部公務員輕生案》雇主對於職場霸凌有哪些法律責任?17個問題檢視:你被職場霸凌了嗎

「強制下屬幫他拿飲料、便當,不從就大聲斥責!」「會在凌晨1時或清晨5時對其他主管交辦工作,假日更不要說,若未在10分鐘內回覆,隔天就會被面談辱罵、斥責,讓同仁身心壓力極大!」「假日傳達公事訊息,表示要讓同仁提前知悉狀況,以應對可能產生的影響及行程安排,要求下屬就算不回覆到也應該按小貼圖回應,讓長官知道收悉了,並表示這是基本禮貌不是嗎?」「公開在辦公室對同仁情緒失控、辱罵、咆嘯等,造成同仁精神壓力極大!」勞動部所屬機關近來發生疑似職場霸凌之不幸事件,據報導指稱機關主管有以上開言行,導致同仁輕生,令人遺憾。在企業職場中,若主管對下屬有上述言行,極可能被認定為屬於職場不法侵害之霸凌行為。

日期:2024-11-21

政治社會

謝宜容道歉「不認員工輕生和領導風格有關」!律師信12大點批政府調查便宜行事…勞動部官網火速撤照片

勞動部勞動力發展署北分署吳姓公務員疑遭分署長謝宜容職場霸凌輕生,勞動部20日晚間將將謝宜容記2大過免職,總統賴清德、行政院長卓榮泰分別透過臉書和記者會道歉。謝宜容晚間則是透過書面表示「歉意」,她坦承自己情緒管控不佳,但是公務員不幸身故事件,跟她領導管理風格、行為作法無關。謝宜容委任律師也在晚間出具長達5頁、共12項聲明,措辭強烈,其中質疑媒體不實報導、質疑網友貼文、留言、攻訐內容悖離事實,強烈傷害謝宜容「社會名譽」,衍生網路公審效應,請新聞媒體社群平台等能更正刪除或修正內容。律師聲明也指出,新聞報導和網路留言已造成政府相關部門調查,陸續出現便宜行事、朝令夕改、未審先判等處置亂象,無視正當法制流程暨當事人程序保障等失當情事,均非一真正法治國家社會下面對法律事件之應有正常處置狀態。

日期:2024-11-20

政治社會

勞動部公務員被霸凌輕生,卓榮泰:一週內全面清查機關內部!何佩珊「立意良善」該下台?他這樣說

勞動部勞動力發展署北分署吳姓公務員疑遭分署長謝宜容職場霸凌輕生,19日調查報告稱謝「立意良善」,讓輿論譁然,本週三(20日)朝野立委輪番砲轟勞動部長何佩珊,她也表示會負起該負的政治責任,包括下台。行政院長卓榮泰20日下午緊急召開記者會,向不幸過世的公務員、家屬、國人表示最深歉意「對不起大家」,並且宣布相關人員懲處,向社會交代。被問到何佩珊是否請辭?卓榮泰說,會先讓她完責任追究,會再跟何討論責任歸屬。卓榮泰也說,要求所有部會全面清查機關內部,不容許再有類似霸凌行為,至於若干案件已經被媒體揭露或被討論,全部要在一週內完成調查,追究責任。

日期:2024-11-20

職場

LINE傳「?」很沒禮貌?職場上用Line溝通「別留下」的5個習慣…專家揭換位思考為什麼重要?

隨著數位化蓬勃發展,如LINE、Messenger等眾多即時通訊軟體已成為職場交流不可或缺的工具,其中,LINE使用率甚至高達97.7%,顯見LINE在台灣早已成為相互聯繫的生活日常。不過,儘管利用通訊軟體傳遞訊息相當方便,但在文字表達上仍得留意效率及禮貌,不恰當的溝通方式不僅會影響接收訊息者的感受,還可能損害職場形象。

日期:2024-11-20

政治社會

「困難家庭磨光了家人耐性後,最後才找政府幫忙」…台灣人生得少,為何兒少安置比率卻提高?

中華育幼機構兒童關懷協會週二(11/19)、週三連2日舉辦兒少安置與自立學術研討會,邀請政府部門、國內外學者專家與社工師分享安置策略與政策。對於有從業人員建議,聯合國《兒童權利公約》的國際審查標準沒有考量到東西方文化差異,應適時給予說明,衛福部社會及家庭署組長林資芮回應,確實也有發現到我國國情與西方國家不同,在替代性照顧部分,沒有辦法完全嵌入其架構,未來修正時將會納入考量。研討會邀請美國康乃爾大學布朗芬布倫納轉譯研究中心資深協同主持人瑪莎˙霍登(Martha Holden)以視訊方式進行專題演說,向台灣從業人員介紹「以科學評估及在地數據」為基礎、倡導多層面環境建構的照顧模式CARE。社團法人中華育幼機構兒童關懷協會理事長雷倩在開場時指出,台灣現今兒少安置環境有非常巨大的改變,現場許多第一線工作者,無論是在行政、保護、照顧,以及協助這些孩子的過程中,都有跟以前不一樣的挑戰。在面對這些挑戰的時候更需要有更好的訓練,更好的團隊、還有更好的夥伴,希望研討會的講者能夠給予知識外,參與者也能找到一起面對挑戰的夥伴。

日期:2024-11-20

政治社會

勞動部員工輕生,分署長謝宜容「出於善意」?上任不到2年81人離退...呂秋遠酸:勞動部是保護職場霸凌的好夥伴

一份無關痛癢的勞動部霸凌調查報告,讓人看得不知所云、義憤填膺。「謝分署長管理方式雖非同仁離開的直接原因...但謝分署長的管理方式及情緒控管確有不當,以至於造成其他同仁被施予職場霸凌的感受,也導致一級主管不敢反映意見,下情無法上達。」「北分署同仁的離開(離世),主要是因為單獨從事資訊工作量過於龐大及壓力太大,又缺乏足夠資源協助。」哦?是這樣嗎?

日期:2024-11-20

政治社會

嘉義市》靠設計力拚經濟 攜手青年「回嘉」說地方故事

嘉義市「二通」舊城區裡,近年出現許多質感店家,展現在地獨特的城市美學。作為重要推手的嘉義市府,如何落實年輕人的創新設計,為老城注入商業活水?

日期:2024-11-20

政治社會

藍白聯手提高罷免難度,立院再爆衝突…昔日戰友嗆無恥政客,黃國昌:民眾黨此刻也不贊成調高門檻

立法院內政委員會週三(11/20)排審選罷法修正草案,朝野再爆衝突!民進黨不滿藍白拉高公投難度,凌晨4時30分就守在門外,7時一舉佔領主席台舉牌「史上最難罷免門檻」,朝野立委數度發生推擠,國民黨團書記長林思銘一度重心不穩跌倒在地,場面混亂。公民團體「經濟民主連合」則在立法院外召開記者會,質疑國民黨立委許宇甄提高罷免通過門檻的修法草案,竟然是要求「同意罷免票數必須大於被罷免人原當選票數」,絲毫不管兩者分母不同,「數學老師是這樣教的嗎?」在藍綠之外,民眾黨立委黃國昌也受到矚目,黃國昌過去曾反對將罷免難度提高的修法,如今卻支持國民黨修法版本,昔日戰友時代力量日前痛批黃是背棄理念的「無恥政客」,經濟民主連合也要黃國昌「出來打球」。黃國昌20日召開記者會回應,由於過去發生許多幽靈罷免事件,民眾黨的民調顯示,支持罷免連署門檻加嚴者,壓倒性超過反對者,因此民眾黨支持罷免連署加嚴;但由於民調顯示,民眾對於罷免門檻提高的意見分歧,因此民眾黨「此時此刻」不贊成把罷免門檻調高。

日期:2024-11-20

勞保勞退

60歲想退休,勞保年金能月領一輩子?勞退新制帳戶錢可一次領還月領?達人拆解兩種退休金有何不同

年老後最主要的兩筆退休金,分別是勞保老年給付,以及雇主按月提撥的勞工退休金,要掌握養老退休金,就要分清楚勞保與勞退老年年金按月領。勞保達人破解2大謠言,包括勞保不是領到84歲為止,而是可以一路領到掛;勞退則是個人獨立專戶內的退休金,沒有所謂的勞保破產疑慮。同時,達人以實際案例說明,滿60歲退休想請領年金時,由於勞保沒有請領上限,活多久就能領多久,可以優先考慮申請按月領,至於勞退則是專戶內的錢領光就沒,不妨繼續參與投資分紅,對年老生活較有保障。

日期:2024-11-20

政治社會

直球對決》拋台美關係、朝野惡鬥、私刑正義難題 戰爭與和平? 總統接招學子犀利提問

賴清德參與《今周刊》總統與青年論壇,從兩岸政治談到台美關係,從朝野攻防聊到體育政策。面對直球提問,他如何回應?高中生又怎麼看待「威廉學長」的表現?

日期:2024-11-20