因為改造社區的錢並非來自政府，大崙社區可以將經費不受法規限制地活用，使得社區之內大小公園林立；其中一座公園，裡面還藏著讓居民擁有共同回憶的老鐵軌和小車站。
日期：2008-06-05
上學，一定只能待在教室裡嗎？何厝國小的老師不這麼做，他們帶著學生走出校園，在圍牆的另一邊學習，向社區裡的老人借生活智慧，進行田野調查，記錄社區文史資料，小學生也能為社區盡分力。
日期：2008-06-05
誰才擁有改變的力量？那些在國際社會上，以智慧、大愛和勇氣改變人類共同命運的個人或組織，固然令人肅然起敬；但別忘了，每個促成改變的創造力，都來自於微小的個人。
日期：2008-06-05
微軟第一代X-BOX設計者陸學森，十八個月前成為宏達電的創意長。他過人的創造力和意志力，不只打造出鑽石機，更打開了宏達電每一位員工的五感細胞。
日期：2008-05-29
十八歲離家打工；二十二歲拿著二萬元人民幣創業；二十八歲就擁有亞洲最大的勞動防護用品工廠；三十二歲身價高達四○○億元人民幣，排名中國第六大富豪。說要超越光速的彭小峰，是如何在二年不到的時間裡，創造出一個市值近一四○○億台幣，超過台灣前三大太陽能廠市值總和的江西賽維？
日期：2008-05-29
陳家銘雖年輕，但從小熱愛足球，如今已累積了十多年的足球知識與踢球經驗，其專業程度已不亞於國內外專業足球球評。對於足球，他最愛的一句話就是，「過幾年若仍舊單身，那我娶足球為妻。」
日期：2008-05-22
運動除了享受打球、踢球、揮灑汗水的快感外，也能蒐集球鞋、球衣，甚至是明星球員的公仔、周邊商品等。從觀看比賽、親身下場比賽，休息時把玩運動周邊產品，都是這群運動迷熱中運動的樂趣所在。因為有運動迷的存在，運動不只是運動，更可以成為專業知識的聚落。
日期：2008-05-22
二十四歲加盟7-ELEVEn當上店長，並在兩年後再開第二家加盟店，陳昭惠當店長十二年來，都能維持每年五％至一○％的成長，這樣的表現，對於位處住宅區的門市實屬不易，來店的都是老顧客，客製化的服務，是她收買人心的必殺技。
日期：2008-05-22
從工讀生到管理八十五位員工的「戰區司令」，張錦燦的改革方式也從雷厲風行，轉變成緩步漸進，因為他一路走來深刻體認到，光是自己知道方向無誤還不夠，還得讓員工了解，才能將士用命，一同朝向共同目標努力。
日期：2008-05-22
