國會龍頭之戰周四（2/1）揭幕，在立法院長首輪投票中，儘管過程出現1票爭議票，但第一輪選舉由國民黨韓國瑜取得54票、民進黨游錫堃51票、民眾黨黃珊珊7票，藍綠白皆無人跑票，因無人取得過半票數，由韓、游此進入第二輪投票。在完成第二輪投票後，國民黨52+2票「票票入匭」，全數投給韓國瑜，民進黨51票也無人跑票，全投給游錫堃。民眾黨8席立委決定院長第二輪投票不進場，最後由韓國瑜過半數票勝出。接續登場的是立法院副院長選舉，國民黨推江啟臣、民進黨推蔡其昌，民眾黨這次則決定自推立委張啟楷人選。首輪投票結果，由江啟臣獲得54票、蔡其昌獲得51票，張啟楷取得８票，藍綠白均無人跑票。在副院長選舉第二輪投票中，民眾黨團決定比照院長選舉第二輪投票，因此不進場，最後投票結果揭曉，江啟臣依然獲得54票、蔡其昌則獲得51票，由江啟臣贏得過半數選票勝出。最後，因民眾黨決定院長、副院長均投自提人選，且兩場選舉的第二輪投票都不進場，以及藍、綠兩黨均無人跑票情況下，第11屆立法院院長、副院長由韓國瑜、江啟臣兩人均以「52+2」（親藍的無黨籍2票）票當選。這場選舉結果，揭示接下來4年將是總統府、行政院由民進黨執掌，國會則由國民黨囊括第11屆立法院院長、副院長。這是繼陳水扁政府在2000年失去國會多數黨地位後，時隔24年我國再度進入「分立政府」時代。
日期：2024-02-01
什麼是 ETF 呢？它的全名是 Exchange Traded Fund，從字面上翻譯，應該稱為「交易所買賣基金」，通稱「指數股票型基金」。ETF 是一種和股票一樣可以直接在交易所（股市）買賣的基金，而上一節提到的共同基金，主要是透過銀行、基金業者或平台買賣，但是不能在股市交易，這也是兩者的主要差異之一。
日期：2024-02-01
虛擬貨幣一向給人高度投機的印象，在美國准許比特幣現貨ETF掛牌後，比特幣總市值規模將近八千億美元，邁入新里程碑。然而，華爾街對此看法仍相當分歧。
日期：2024-01-24
2024大選落幕，行政院長陳建仁周四（1/18）循憲政慣例，向總統蔡英文提出內閣總辭，並根據以往慣例，同日獲得總統蔡英文慰留，陳內閣將看守至520新總統就職前。陳揆在院會中向內閣成員表示，接下來將進入看守內閣時期，直到部會首長及正副院長交接為止。他勉勵閣員持續堅守崗位、推動國家政務，並期盼一起在這最後一哩路，不負人民託付繼續打拚，「讓我們繼續點燃自己，照亮台灣，努力信實地完成階段性任務」。
日期：2024-01-18
大三訂婚後，由長輩們看結婚的日子，是看到隔年，也就是民國59年農曆10月16日。所以我一畢業後，沒有在外面工作過，就直接進了南光。我們那個年代一般人結婚會去蜜月旅行，但我們沒有。結婚後，第2天先回娘家、辦「回門宴」，第3天我就開始上工了。
日期：2024-01-17
8年前的此時，本刊用「柔韌不屈」四個字，為當時剛當選總統的蔡英文下了註解，8年間，蔡英文一路以來的施政風格，大致貼合這四個字的定調⋯⋯。新總統誕生，本期，我們再度嘗試為台灣未來新舵手做出定調與註解。
日期：2024-01-17
大數據、人工智慧（AI）等新興科技及應用蓬勃發展，也改變城市治理的面貌。桃園市政府設立「智慧桃園推動委員會」，加強推動「智慧桃園」城市概念，鼓勵內部各局處同仁展現創意，勇於將智慧科技融入公務體系。桃園市政府舉辦「2023智匯在桃園」跨機關會報，以實地體驗方式呈現市府14個局處、24個智慧桃園推動專案，希望促進跨領域合作、成果交流與經驗分享，展現智慧科技新桃園的形象。桃園市長張善政表示，此次展出的各項創意都須經實地驗證，才能確認能否發揮預期效果，這是非常重要的學習過程，無論成功或需要修改，都會是寶貴的經驗，一如宏碁創辦人施振榮常說的「失敗的教訓比成功經驗有更高的價值」。
日期：2024-01-11
面對高物價、大缺工的後疫情時代，全台最大連鎖餐飲王品集團以及超市龍頭全聯，如何透過智慧轉型，突破成長天花板，背後又有什麼樣的心法與策略呢？後疫情時代餐飲零售進入新常態，面對消費者消費習性的改變、居高不下的物價導致營運成本提升，以及人力短缺問題，餐飲零售業的標竿企業全聯及王品集團選擇和 Uber Eats 合作積極導入智慧轉型，結合數位工具，面對疫情新變革。
日期：2024-01-04
B 小姐是在婚顧公司上班的50歲資深員工。她在公關室工作了6年以上，很喜歡這個單位的工作，想在這裡做到退休。沒想到4月的人事異動突然問她要不要調去客服中心。她以前從來沒有接觸過客服中心的業務，一點興趣也沒有。B 小姐大受打擊，向人事負責人及主管表示自己不想換單位，只可惜交涉未果，公司表示「公關室即將縮減人力、刷新體制，因此已經沒有工作給妳做了。」B 小姐百般不情願地接受異動，一個月後就提出與產業醫師面談的要求。B 小姐走進面談室，向我說明至今的來龍去脈，然後露出憤怒的表情，開始宣洩對公司的不滿：「醫生，妳不覺得很過分嗎？我在公關室努力了6年以上耶。如今到了這把年紀，居然要把我調到我完全沒有經驗的單位。我在公關室的工作從來沒有犯過重大的失誤，也還算認真。」還向我強調她身體不舒服：「調到客服中心後，我實在嚥不下這口氣，晚上都心浮氣躁地睡不著。也無法適應電話響個不停的環境，經常頭痛，只好請假。」我問B 小姐：「妳去看過醫生嗎？可能是因為調職的壓力，導致失眠及沒有胃口、頭痛等身體不舒服的狀況，我認為要先接受治療。」B 小姐不滿地回答：「沒有。因為身體不舒服的原因就擺在眼前，即使吃藥治療也好不了。」這時她才總算對我說出真心話：「搞成這樣，我已經沒有信心能繼續在客服中心工作了。可以請醫生幫我向人事部爭取一下嗎？」也就是說，B 小姐之所以要求與產業醫師面談，目的是希望產業醫師能替她向公司說情，請公司重新審視這項人事命令。我建議她：「總之，請妳先去身心科或精神科接受治療。要是身體不舒服的情況嚴重到不能來公司上班，無論換到哪個單位都無法工作。我向人事部報告的時候會轉告妳的心情。」還幫她寫了轉診的介紹函。當我向人事負責人回報B 小姐的事，人事負責人苦笑著向我說明：「果然是為了調單位的事啊。我能理解她對這次的人事異動非常不滿。但她在公關室6年來的工作表現並不出色。仗著自己年長，把自己不擅長的電腦作業全部推到後輩頭上，從未想過要提升自己的技能。自己提案的企畫和點子已經漸漸跟不上時代了，卻沒有注意到這點，一旦後輩的點子被採用，還會嘮嘮叨叨地表示不滿、說些難聽的話，主管為此傷透了腦筋。」再加上B 小姐以前也發生過同樣的不適應問題，前前後後已經換過3次單位了。「討厭跑業務，也不喜歡在店裡接待客人，總務等管理部門有很多電腦作業，所以也做不來，如今除了客服中心以外，已經沒有B 小姐能勝任的單位了。」下個月再次面談時，B 小姐說她看過心理醫生，拿了安眠藥和頭痛藥，症狀已經變得好一些了。B 小姐說：「後來我又跟人事部面談了一次，很清楚公司對我有什麼評價了。我其實不想再待在這麼瞧不起我的公司。如果我還年輕，一定會立刻拍桌子走人，只是到了這把年紀，我也很清楚自己已經很難再轉換跑道了。沒辦法，只好努力在客服中心撐到退休。」雖然有點自暴自棄，但是說話的表情卻有些許釋然了。
日期：2024-01-03
