家裏兄弟姊妹在分配綜合所得稅列報扶養父母時，通常會選擇讓最高所得者申報扶養，因為節稅效果最大；而由投保薪資最低者繳父母的健保費，繳出的健保費會最少。由於申報扶養和繳費的人不在同一個申報戶，申報扶養者一般報不到父母的健保費。財政部日前核釋新規定，不管是不是自己繳的健保費，只要申報扶養，父母的健保費都可以列舉扣除。
日期：2019-01-17
說到富豪的集散地，你會想到哪個國家？通常美國、中國、日本都是大家認為理所當然的富豪家鄉，但未來5年內大量、急速竄起的富豪可能來自你想像不到的國家。
日期：2019-01-17
五大壽險業者今年擴大徵人，其中富邦、南山人壽各徵員6,000人，國泰人壽擬找5,000人、新光也有3,000人，台壽保目標1,200人，中壽約近百人，合計至少需要逾2萬名保險大軍。
日期：2019-01-17
鴻海集團董事長郭台銘日前受邀演講時，透露自己要求員工每天得吃一顆蛋，30年來員工吃掉55億顆蛋，數量多到可繞地球7周，而這背後原因都是為了要讓員工有力氣打拼。
日期：2019-01-14
這幾年，從日本推動地方創生的成功經驗中，處處可見專業「經理人」發揮專長、改變家鄉的震撼人心故事，舉凡創設商業模式振興地域的木下齊、以設計解決社區問題的山崎亮，在在提醒臺灣更重視返鄉人才的培力與協助。面對臺灣城鄉發展動能不均之現況，經濟部中小企業處致力於培養優秀在地團隊，二〇一八年推動「城鄉Next在地經理人」培力計畫，由財團法人中衛發展中心執行。借鏡國內外地方特色中小企業經驗，逐步輔導在地業者穩定營運，歸納具有臺灣特色的在地營運策略，期望藉由在地經理人團隊，播下活化地方發展的種子。這項培力計畫邀請了八位翻轉城鄉的先驅者擔任夢想導師，致力於推廣及輔導國內產業建立上、中、下游合作體系，強化產業合作網絡，擘劃三個月密集的課程，透過場域見學、導師訪視、群聚交流，提供共伴式輔導協助各地經理人。本次特地邀請這八位夢想導師，分享從理念到實踐的過程經驗，探討人才培力的心得，包括對於地方創生的理解、返鄉青年實際面臨的困境以及相應的解決之道。
日期：2019-01-14
更新日期：2019/11/22更新內容：日前於瓜地馬拉舉行的世界巧克力大賽（International Chocolate Awards）決賽，來自台灣的品牌福灣巧克力，以「台灣一號屏東黑巧克力62%」勇奪最大獎－「世界最佳黑巧克力」，這也是此獎項首度頒發給亞洲國家。－－－－－（以下為原文）
日期：2019-01-02
