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職場

「師大附中、交大資工…他曾是家庭脫貧指望…」拒絕中資廣告片重金誘惑,他的專注、成就他的溫柔《瀑布》

編按:2021/11/27勇奪金馬獎「最佳劇情片」大獎的國片《瀑布》,口碑持續發酵,全台票房也突破2000萬;不僅如此,《瀑布》也繼上一部電影《陽光普照》,再次代表台灣征戰奧斯卡獎項,而這兩部片的執導都是出自導演鍾孟宏之手。在疫情嚴峻的時刻,鍾孟宏拍出了真實世界中的無常,疾病、疫情、意外皆然,都像老天降給人類的懲罰,而國片《瀑布》靈感來自鍾導一位旅居海外的朋友,但他認為「拍電影不是要把別人的痛苦重新拍出來」,而把提問丟給觀眾,從中找到屬於自己的答案。以下為《今周刊》的專訪報導。

日期:2021-10-27

台股

群創(3481)跌到15元,越跌我越買!營業員年領70萬股息:存股「買了就跌」反而該慶幸

編按:作者施國文曾是證券業務經理,42歲就靠股市投資賺到財富自由,50歲離開職場,股息年收入約70萬元。施國文也曾是一個在股市殺進殺出,喜歡「重押」單一股票、賺快錢的超積極投資人,直到2008年經歷金融海嘯,財富大起大落的震撼教育後,才開始修正自己,憑藉著股海投資20多年的資歷,開創了屬於自己「穩中透強」的「GOWIN投資模式」。

日期:2021-10-26

台股

鋼鐵股還會再漲一波?投資達人教你用「股價淨值比」算中鋼(2002)便宜價:●●元進場不猶豫

20211019編按:中鋼(2002)9月和第三季營收創高,然而近期股價疲弱,從9月中旬的40.05元一路下殺,10月13日最低點來到32.40元,一個月跌幅19%。然而,中鋼百萬股民先莫驚慌,《投資家日報》總監孫慶龍9月27日上廣播節目時曾談及,鋼鐵股最近修正較多,是因為鋼鐵人先前沖來沖去,上下起伏自然比較大。孫慶龍表示,投資要賺錢,一定是要「買低賣高」,一家公司即使基本面好,漲到昂貴價還是得做賣出,要等到便宜價再來買。孫慶龍看好中鋼將會有第二階段行情,但需要長時間,至少一、兩年去等待,因此趁著下殺行情,正是撿便宜的好時機。然而,重點是多少才算是便宜價呢?孫慶龍大方分享,以中鋼為例,這種鋼鐵股、原物料股,他個人習慣用「股價淨值比」來參考。「中鋼過去240天平均股價淨值比大約1.45倍,把這當作中間值,往上大約2倍左右的股價淨值比,就算是中鋼昂貴價,大約是44元。」孫慶龍認為,從財報分析的角度來看,當中鋼漲到44元以上就算是昂貴、甚至是瘋狂的價格。漲到昂貴自然需要修正,這波修正下來,要跌到多少錢才能讓他心動呢?孫慶龍透露,「以中鋼今年第二季的每股淨值再乘上1.45倍股價淨值比,大約就是32元左右,就會落在中鋼便宜價格。」孫慶龍最後提醒,即使看到一家好公司,也要買對價格,一定要等到便宜價再來思考進場時間。「等到32元以下我就不會有太多猶豫,就是一個非常好的進場價格。」為何孫慶龍認為這一波的原物料行情才剛走到一半,看好鋼鐵股有機會再有第二段行情?請看下文分析。本文原刊於2021年9月17日《投資家日報》

日期:2021-10-19

政治社會

桃園市政府拚經濟 全民有感

經濟力關乎一個城市,乃至於國家的競爭力,如何打造讓企業爭相進駐、百業興旺、全民富足的幸福城市,是各縣市政府的重要課題。毫無疑問,從各項經濟力指標來看,桃園市近年表現獨霸全台,這座現代、永續的魅力城市,如何靠充實自身軟硬實力吸引企業投資台灣,力挺創業、支持在地商家,從點線面讓全民有感,《今周刊》專訪幕後操盤手桃園經發局局長郭裕信,帶領讀者一探究竟。

日期:2021-10-18

健康

生病教我的事》「胸部X光正常,8個月後竟確診肺癌!」不抽菸、愛運動...51歲政大教授罹癌告白

台灣算不算醫療先進國家?很多人的答案是肯定的。但在台灣一診斷出肺癌,近六成已是末期,導致肺癌的死亡人數居十大癌症之冠,也燒掉最多健保費用。新國病來襲,我們該如何對抗?

日期:2021-10-15

台股

套牢時打死不賣!他投資15年「買賣股票沒賠錢過」:凹單是有秘訣滴

今天,我想來講個「買賣股票沒賠錢過」客戶的故事。

日期:2021-10-13

台股

獨家揭密台股10月魔咒:不要害怕台股正常的下跌,看好3大產業回攻萬七有撐

本文始刊於9月14日《投資家日報》

日期:2021-10-13

生活消費

王力宏身價10億「襪子破洞還在穿」 真實原因藏洋蔥!

知名男歌手王力宏出道多年唱紅不少經典歌曲,粉絲也遍及兩岸三地,至今人氣依然相當旺的他,先前曾傳出身價高達10億新台幣,私底下卻十分勤儉,不僅在頒獎典禮上只穿借來的衣服,家中的衣服或襪子即使破了還在穿,沒想到真實原因曝光,讓網友們感動不已。

日期:2021-10-13

職場

不想爆肝血汗換高薪?錯了!其實低薪的人才經常加班...邁向百萬年薪,你必須拋棄的3種「低薪腦袋」

就像近年有個說法:「有錢人跟你想的不一樣」,指出有兩種思維,一種是有錢人的思維,另一種是窮人的思維。同樣的,職場也存在兩種人:高薪思維的人,以及低薪思維的人。好,你現在明白了,拿低薪的原因不在於你不努力、不精進,而是有一個低薪的腦袋。那麼,你怎麼檢測自己是不是低薪腦袋?

日期:2021-10-07