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大學申請最新與熱門精選文章

熱搜關鍵字:大學申請共有34項結果
國際總經

被認定台獨可判死!中國發布懲治新規定:嫌疑人不到案也能審判、沒有追溯期限制

中國21日發布關於懲治「台獨」頑固分子分裂國家、煽動分裂國家犯罪的意見,於即日起實施。值得注意的是,在追訴方面,中國最高檢察院重大犯罪檢察廳副廳長張慶彬表示,若經核准,可以在犯罪嫌疑人不到案的情況下移送起訴,經審查符合缺席審判程序適用條件的,應當決定開庭審判。

日期:2024-06-23

政治社會

民進黨批國會改革為擴權!柯P:還沒看到國會擴權,總統先擴權「政府該先處理共機繞台問題」

民眾黨6/22在台北榮星花園舉辦「反貪腐、護台灣」開講,民眾黨主席柯文哲壓軸登場開講,柯文哲火力全開批評民進黨,柯文哲說,從今年2月1日至今只看到對立,給這段時間執政黨的評語,就是正事不幹,只會製造對立跟仇恨,用假新聞假消息把年輕人騙上街頭。柯文哲嗆民進黨稱國會改革是擴權,結果他看到的是總統擴權設置三大委員會,讓總統擴權。

日期:2024-06-23

國際總經

培根、奶油加進冰淇淋...AI機器人實在太雷!麥當勞受不了了 7月要全部「炒魷魚」

速食龍頭麥當勞(McDonald's)近期與IBM合作研發AI點餐功能,在全美100多間門市的得來速系統測試,但卻頻頻出包,除了瘋狂點雞塊之外,還點出「培根加蛋捲冰淇淋」等暗黑料理,引發社群媒體熱議,麥當勞宣布7月底前將取消AI點餐功能。

日期:2024-06-20

科技

人社科找不到學生,AI浪潮「文組生」真討不到好處?為何施振榮說非理工角色更重要

人工智慧(AI)浪潮狂襲,引發學子因考慮就業而偏好選讀理工而偏廢人社科系的擔憂。不過,宏碁集團創辦人施振榮周三(6/19)反而認為,這次(AI浪潮)非理工人角色比理工重要,因為台灣在理工領域已經做到世界級了。施振榮建議,不是理工科的人可借重這次AI機會,在台灣就近找到可以國際化的AI應用與場域,待應用量體比較大以後,投入資本後的回收價值就會比較高。施振榮也建議,台灣各行業可以在智慧醫療、智慧製造、智慧農業、智慧交通、智慧城市等方面,做出一些實質、有價值的AI應用,也能作為示範場域,再推廣到國際。

日期:2024-06-19

台股

歷史系的報復?台積電嘉義首座CoWoS廠「挖到遺跡」急停工…先建第2廠因應?南科這麼說

台積電於(2330)嘉義規劃建置2座CoWoS先進封裝廠,在進行地質鑽探作業時,疑似發現遺跡,依文化資產保存法規定,已暫停施工。台積電並提出因應策略,先行興建第2座CoWoS廠,南科管理局表示會全力協助。而日前為大學申請入學分發放榜,受到輝達執行長黃仁勳AI熱潮影響,人工智慧、資通訊與半導體科系招生火熱,人文領域卻慘淡,有網友大驚,認為是文組的反撲,或是歷史系的報復,可能是無法解釋的神祕力量。

日期:2024-06-17

教育

希望有天讓父母脫離夜市人生...台中雙胞胎從小幫顧攤抽空念書 會考成績出爐!5A++都上中一中

台中市大華國中國中會考,獲5A++的有5人,其中雙胞胎兄弟姚承邑、姚承均父母在夜市擺彈珠台,兩人假日還得去幫忙,父母日夜奔波,「夜市囝仔」抽空看書,兩人也爭氣雙雙拿下佳績,將就讀台中一中。

日期:2024-06-17

教育

入列「黃仁勳大學」,台成清交電機系幾乎滿招!這兩所私大理工科也破9成…月薪曝光「能比大學教授高」

大學申請入學日前放榜,在AI教父、輝達(NVIDIA)執行長黃仁勳帶動AI熱潮下,理工科系大學招生情況都比去年要好,其中台大、成大、清大、陽明交通大學等校電機系幾乎滿招。私校部分,中原大學、元智大學的理工科系招生名額使用率也突破9成。相比之下,以文法商為主的國立政治大學,招生名額使用率從去年的73%下降至67%。

日期:2024-06-17

教育

成大歷史系分發沒人來、頂大中文系師批「台積電很過分」...念理工才擁高薪:文組在台北很難活下去

今年大學申請入學分發已放榜,受輝達執行長黃仁勳旋風訪台,在全國帶動AI熱潮影響,人工智慧、資通訊與半導體科系及理工科系見長的大學招生火熱,人文領域卻岌岌可危。當中除了名校成功大學歷史系分發人數掛零,幾所公立大學與老牌私校中文系的分發人數也只有個位數,學者專家直言,這就是過度強調AI的結果。家長更直言,沒人願意讓孩子念文組。

日期:2024-06-16

國際總經

揭秘黃仁勳!輝達員工曝老闆「愛拷問人、會幫做早餐」:集「3特質」於一身的男人造就成功

市值已升破3兆的輝達(Nvidia)公司執行長黃仁勳(Jensen Huang)有如半導體界的當紅炸子雞,臉書創辦人更直呼他有如「科技界泰勒絲」,近期訪台更大展親民風,對簽名和合照來者不拒。美國媒體「商業內幕」(Business Insider)近日訪問8名現任和前任輝達員工,透露黃仁勳私下其實是一名完美主義者,會打破砂鍋問到底,且希望員工坦承錯誤,讓外界一窺黃仁勳的神秘面紗。

日期:2024-06-15

職場

矽谷的亞裔移民與人才競爭

美國大學針對亞裔學生偏多而修正的錄取策略,近來再度成為媒體焦點。我的觀察是,主動、獨立、團隊合作跟自發性是關鍵,愈是孩子主動努力得來的成就,好學校愈在意。

日期:2023-10-18