在今天看見明天
熱門: etf推薦 退休金 00939 通膨 存股推薦

問卷最新與熱門精選文章

熱搜關鍵字:問卷共有784項結果
理財

全台調查 國人退休理財樣貌解析 三個心態讓退休金累積更快 八成贏家動態調整資產配置

在過去一年多股市大多頭的日子裡,你為自己未來所規畫的退休金,增值了多少?

日期:2021-12-15

生活消費

從三大面向,台灣太古可口可樂將永續內化為營運DNA

第26屆聯合國氣候變化大會(COP26)甫落幕,不論是抑制全球升溫1.5度之共識或做出史上首項減煤協議,均促使各國政府至企業加快腳步提出具體可行的永續發展規劃。太古集團的太古可口可樂,也是可口可樂全球第五大裝瓶合作夥伴,自2019年規劃「可有為.樂有夢」作為2030年可持續發展策略,將永續發展的精神融入企業營運中,並對業務發展所在地擔負起企業社會責任,從「環境」、「產品」、「我們」之三大面向著手,用行動發揮影響力。

日期:2021-12-15

職場

上班打卡09:01很可以,但無法接受08:59 !八年級生不是拒絕加班,而是拒絕提供免費服務

準時下班是八年級生最重視的事。八年級生認為上班是用自己的時間換取金錢,所以他們謝絕因為不明確的事務而加班,簡直是浪費時間。

日期:2021-11-26

科技

康舒擴大環境永續影響力 榮獲國家企業環保銀獎及TCSA獎項

面對全球淨零碳的挑戰,能源創新領頭羊康舒科技發展綠色能源、綠色循環、節能減碳,近日榮獲「第三屆國家企業環保銀級獎」、第十四屆TCSA台灣企業永續獎「永續綜合績效類 - 台灣TOP 50」及「永續報告書類 - 電子資訊製造業 白金獎」等殊榮。2020年起至今康舒更將環境永續議題中最重要的水資源主題,納入社會參與行動,共同守護珍貴的淡水河海生態,擴大康舒在環境永續的影響力。2020年起康舒更將環境永續議題中最重要的水資源主題,納入社會參與行動,共同守護珍貴的淡水河海生態,擴大康舒在環境永續的影響力。

日期:2021-11-16

職場

企業戰力》老闆變美國人 雙語溝通成標配 嘉義老廠東隆全員拚多益 出差越南、韓國採購零障礙

「一開始,真的是很怕。」談及二○一二年底的「變局」,東隆五金產銷企畫本部協理李明璋如今回想起來,不免心有餘悸。餘悸,來自「頭家」換人。

日期:2021-11-10

科技線上

美國老大哥強要!繼台積電後 韓國三星、SK也上繳「部分」機密資料

韓國媒體今 (9) 日報導,韓國晶片巨頭三星電子和 SK 海力士 9 日證實,兩家公司於 8 日下午向美國政府提交了其晶片業務資訊。不過,兩家企業均未提交客戶資料等敏感資訊。

日期:2021-11-09

職場

下班後老闆LINE我,可以不讀不回嗎?勞動律師教你這樣做

「禮拜五下班是最快樂的時間,但正在酒吧跟朋友聊天喝酒,手機突然響起,畫面跳出老闆的訊息,破壞了放鬆的好心情,訊息讀也不是,不讀也不是,讀了不回更怕得罪老闆,怎麼辦?」

日期:2021-11-09

政治社會

台積電今天「交作業」給美國 為何三星焦慮到不行? 原來擔心華府 更憂心北京「有樣學樣」!

今(8)日是美國商務部要求多家半導體大廠提出重要內部資料的期限,台積電(2330)之前表示,將在期限提交資料,並強調絕對不會洩漏敏感資訊,尤其是客戶機密資料。其實,同樣被美方點名的南韓三星電子,或許比台積電更焦慮,原因是擔憂美國商務部可能「假公濟私」,把三星的資料洩漏給主要競爭對手美國英特爾。三星更擔心,美方要求的這些資料,都是半導體業視為高度敏感的數據,絕不輕易揭露。一旦這次為美國政府破例,就怕北京未來也「有樣學樣」,同樣要求三星交出營運數據及客戶資料。若這樣下去,三星勢必在美國與中國兩大市場都很難做人,更何況自家機密數據還可能被競爭對手看光光。

日期:2021-11-08

今周刊25周年慶專區

推動年金改革 十年堅持不輟

10年前,我們啟動了這項攸關台灣世代正義的改革倡議。

日期:2021-11-04

焦點新聞

無薪假人數近3萬!「兩大行業」再成重災區 第四季景氣能否回溫?專家這麼看

隨著疫苗第二劑陸續施打、疫情趨緩,以及五倍券上路,各行業逐步回歸正軌。不過,勞動部今(1)日公布最新減班休息(無薪假)統計,住宿餐飲業無薪假人數再度破萬,第四季景氣有無回溫可能?人力銀行估計,農曆年前仍有變數。

日期:2021-11-01