三年前，它曾打敗愛迪達，被視為下一個耐吉，更曾連續26季交出營收年成長20%的成績單。現在，卻陷入上市來營收首度衰退、淨利腰斬，全球品牌資優生的高成長神話，一夕破滅……。
日期：2017-11-30
「我是為你好」這句話，表面上是以他人為出發點的關愛，但其實是一種情緒勒索，為的是達到自己的目的。
日期：2017-10-31
香菸大廠PMI經營多個知名品牌，雖然遭遇國際反菸趨勢考驗，但公司持續推廣替代產品，降低獲利衝擊，穩定高配息的優勢，值得投資人等待買點。
日期：2017-09-28
趙無極，拍賣場上屢破紀錄的明星，二○一三年，香港蘇富比四十周年晚拍，成交價前十名物件中，他強占五席；今年五月，香港佳士得有史以來規模最大春拍，他一張畫以新台幣五一八億元，傲視群雄，亦刷新個人世界紀錄。但，除了這些數字，趙無極究竟是誰？讓我們從五位與趙無極有密切關聯的人口中，與趙無極相遇。
日期：2017-09-28
你，是否曾因擔心或恐懼，被迫順從，甚至討好別人？你，是否總讓別人的評價與期待，左右自己的情緒與決定？你因此覺得你的人生，總是在滿足別人，而感到委屈不已。小心，你可能正深陷「情緒勒索」壓力而不自覺。隱藏在父母、伴侶、職場間的情緒勒索，在「愛」與「期待」的掩護下，藉由貶低、威脅、利誘，迫使對方順從，達到目的，被視為人際關係中「最有力」的手段。其實，你可以有其他選擇。擺脫情緒勒索， 從設定情緒結界、自我覺察開始，停、看、應三步驟，拿回人生主控權。
日期：2017-05-04
極端右翼崛起壯大、青年失業率居高不下、勞工退休金不保、英國脫歐，歐元出現以前不是這樣的！問題是：歐元還有救嗎？史迪格里茲試圖提出重新架構歐元的可能，以及和平解散歐元區的方向。
日期：2017-03-16
你還在用傳統績效考核方式給部屬打分數嗎？試著將主控權交給員工，適時提供指引，建立與他們之間的互信關係，長遠來看，反而能夠提升公司績效並增進員工敬業度。
日期：2016-10-20
在這當中，最主要的重心是提出具有創造性的選項。不過，當被問到何謂創造性選項時，大部分的人說明都非常模糊。若想在談判中靈活運用創造性選項，就要先清楚確認自己的強項，儘量針對自己的強項做好萬全準備。
日期：2016-07-08
我不是否定那種真正努力想做些什麼的傢伙，無論成功與否，若真的想做的話，那就放手一搏吧！ 反正這種人就算嘴上不掛著夢想兩個字，也會努力達成。
日期：2016-05-14
中國經濟，正處於兩股巨大力量互相拉扯之中，宛如現實版「冰與火之歌」， 金融科技、精密製造、與升級的消費需求，正火熱地點燃成長的動力；鋼鐵、煤炭等重工業，則在供過於求中肅殺地急凍，進入劇烈調整。在冰與火的淬鍊中，中國能否就此打造出一把鋒利之劍，台商必須密切關注，才有機會掌握下一波中國經濟成長大潮。
日期：2016-05-05
