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日期：2022-12-01
年關將近，上班族最期待的就是年終獎金了，根據104人力銀行調查，2022年有95.9%企業預期有年終，整體平均為1.33個月，創9年來新高。和前一年2021年相比，多0.23個月、約增加7天工資。另外，有13.3%的企業透露，今年年終獎金會比去年多，不過也有15.4%的公司會比去年少。
日期：2022-11-30
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日期：2022-11-30
台積電董事長劉德音今（30）日應邀至三三會11月例會演講，據了解，有與會企業在QA時段表達關心電力議題時，他呼籲要由政府解決這個問題，且眼光要放到五年後的國內電力需求。根據與會者轉述，有人在劉德音演講後提問台灣供電問題，他回應說「我不是專業，而是要政府來解決。明年的電夠不夠已經太晚了，而要關心五年後的電夠不夠」。無巧不巧，2015年時任台積電董事長的張忠謀，就曾當面對總統馬英九提出對台灣供電的關切，認為若限電將影響台積電很大。
日期：2022-11-30
永續當道，各界積極透過創新方案與新興科技，佈局全球綠色商機。經濟部商業司與中國生產力中心、商業發展研究院、塑膠工業技術發展中心共同攜手籌畫111年度「服務業創新研發計畫」、「商業服務業節能低碳推動計畫」、「商業服務業節能低碳示範推廣計畫」聯合成果發表。透過【永續商業再創新商機論壇】進行創新優良案例的分享與體驗，展現「商業創新好效綠，減碳永續綠生活」，希望透過產業界的經驗交流及傳承開創共好共生，激發更多新興永續商機！
日期：2022-11-30
昶昕董事長陳國金做化工材料貿易起家，隨著這30年電子業起飛，為客戶研發藥水並回收廢水，提煉再利用，透過循環經濟實踐城市銅礦。
日期：2022-11-30
晶圓代工龍頭台積電(2330)薪水高福利又好，是許多人出社會之後的頭號目標，一名台積電員工分享最近收到的超大包分紅，根據他在Dcard所PO出的資料，年資僅8個月，31職等，分紅就領到3.8個月，算算等於可領超過44個月，他還補充「工作到現在還沒加班過」，羨煞許多人。其他網友計算，台積電分紅1年按4季各領一次，之後還有整年度的大分紅，一年等於領到8次分紅，這位新人網友8次分紅加上14個月固定年薪，大約可領到44個月的薪水，以月薪6萬元計算，1年將可領到266萬元，有網友感嘆，台積電新人薪水就完勝主治醫師了。不過，根據《壹蘋新聞網》報導，有台積電內部員工指出，台積電年度分紅分5次發放，每年2、5、8、11共領8分之1，剩下一半隔年股東會後才發放，這名員工若年資只有8個月，應該領不到2個月的分紅，年薪也沒有14個月。至於經過換算，可以領超過44個月，台積電內部員工表示，這得做滿1年或以上才適用這個公式。(原文刊載於2022/3/6，更新時間為2022/11/30)
日期：2022-11-30
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日期：2022-11-29
抖音的認知作戰：從台積電掏空台灣談起！今年的地方選舉，民進黨遭逢重大挫敗，我記得1987年的地方選舉，剛剛成立一年的民主進步黨拿到6個縣巿，1997年贏得12個，奠定地方包圍中央的執政基礎，這次的4加1是創黨以來最小的執政板塊，再不振作，就退無可退了。
日期：2022-11-29
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日期：2022-11-29
