在台灣，無論雇主或勞工每月提撥的退休金，目前皆統一交由勞動基金運用局操作，但根據《今周刊》最新民調，多數民意期望政府比照先進國家，開放勞工自選退休金投資標的。
日期：2022-03-16
2014年，《今周刊》曾製作〈許台灣美好未來的30張關鍵選票〉封面故事，從經濟、社會、人權、政治各層面提出亟需革新的30個進步觀念，8年後檢視，當年的主張已有諸多落實，例如：修正《文化資產保存法》、完成「健保醫療資訊雲端查詢系統」建置、同性婚姻合法、《民法》下修18歲、病主法上路等等。1312期封面故事〈讓台灣更美好的進步主張〉，我們再次從制度面著手，持續推進台灣社會進步。報導涵蓋勞工權益、全民健康安全、產業發展與防弊、國家留才制度、強化政經體質五大面向，盤點20個對你我生活有重要影響卻不合時宜的法令。
日期：2022-02-10
「剛出社會薪水比較低，連自己生活都不太夠，沒法自提退休金；升職加薪那天，我馬上去找人資說要自提6％，沒想到她說：『先不要急，你把錢拿去投資，搞不好還賺得比較快。』」40歲的軟體工程師詹姆士，一直想趁年輕累積儲蓄，讓退休生活更有保障，但他對金融商品了解不深，只想得到最保守的方式：自提薪資存入個人退休金帳戶。
日期：2022-02-09
政府理應保障勞工權益，但用全國一致的方式，替勞工決定退休基金投資模式、每月加班時數上限，其實未必符合所有勞工利益。
日期：2022-02-09
過去兩年，即使金融市場一度遭遇疫情重擊，台股又在隨後釀出全民投資風潮，但絕大多數參加「好享退」計畫的理財族仍按部就班定期定額，相關基金也給了該有的回報。
日期：2021-06-09
勞動部勞動基金運用局爆出重大弊案，前國內投資組組長游迺文涉嫌接受業者不當招待，以勞動基金帳戶內款項炒作特定公司股價，由於勞工退休金也屬勞動基金中的一部分，所以此案也引起民眾對勞動基金的關注，而勞工所提繳的退休金，雖然在提繳期間的運用收益，都有2年定存利率保證，但此弊案的發生，不免令民眾感到擔憂。
日期：2020-11-27
二○○五年七月，勞退新制在台灣正式施行，自此，所有雇主須按月替勞工提撥六％的工資，進入個人退休金專戶；○九年一月，勞保年金化上路，初始的保險費率訂為七．五％，隨時間上調至二○二七年、最高十三％，目前最新一輪的費率是十一％。
日期：2020-05-20
在共同基金剛引入台灣時，施羅德投信董事長巫慧燕是首批將此金融商品介紹給國內投資人的先鋒部隊，近年對推動台灣退休理財教育不遺餘力的她，可稱得上是「退休理財傳教士」。
日期：2020-03-02
新制勞退基金收益與報酬率近期皆創新高，但自行提繳的勞工比率僅八％。有媒體揣測，自提率低是因為低薪，但許多調查結果都指向勞退能否提供自選投資方案，才是影響自提意願的關鍵。
日期：2019-11-13
