行政院今（16）日下午舉行「紓困振興方案：個人紓困措施」記者會，說明金管會、勞動部和財政部，為因應COVID-19（武漢肺炎）疫情，所提出的相關紓困方案；金管會主委顧立雄於會中宣布，針對小規模營業人（共計約49.5萬餘人），給予50萬以下貸款額度，年利率不超過1%，最快3天內核貸，預估下周上路。
日期：2020-04-16
COVID-19（武漢肺炎）在日本持續延燒，由於確診人數每天不斷攀升，處於防疫作戰前線的多處醫院也快撐不住，除爆發群聚感染，還出現滿床危機，讓醫療體系瀕臨崩潰。駐日美軍今（15）日將公共衛生緊急狀態擴至日本全境，厚生勞動省更直言，若不再採取對策，未來恐有42萬人死於武漢肺炎。
日期：2020-04-15
職場霸凌時有所聞，也是切身相關的勞動權益議題。面對這樣無形的職業災害，勞動法規可以如何保障工作者？勞工與雇主又有哪些該注意的責任？
日期：2020-04-15
美國聯準會（Fed）祭出無上限量化寬鬆貨幣政策（QE）以來，威力究竟有多無遠弗屆？最新宣示是，這股強大力道，將要涵蓋到美國的中小企業，以及城市和州政府。
日期：2020-04-15
網路上瘋傳的酒店消費明細中，許多人看到酒店妹仔的一節（坐檯15分鐘）薪水350元，60節的大框21,000元，不乏正義魔人詰問八大人把錢花到哪裡去，為何繳稅時默不吭聲，該相忍為國時就跳出來叫貧哭窮的？
日期：2020-04-14
新冠肺炎疫情嚴重影響各行各業，勞動部調查84%工作者未受影響、2.3%開始裁員，因應這波經濟衝擊，許多公司開始採取縮減人力策略。此時，多數主管首先想到的，大多是調整非正式員工的數量，如約聘人員。雖然是約聘，但企業該有的公告程序不可少，此外，約聘員工若被解聘，是否能拿到資遣費呢？工作者應了解相關規定，別讓自己的權益睡著了。
日期：2020-04-13
在新冠肺炎疫情擴散之際，東京都知事小池百合子呼籲，若情況允許，4月12日前都內的1,350萬名居民應遠距上班，而本田、豐田、日產等日本大車廠也要求員工在家工作，但許多民眾仍通勤至東京上班，尖峰時刻的地下鐵人潮依然洶湧。
日期：2020-04-10
「全台灣大概沒有第二個了，當過法官、勞動局長，現在又當律師，而且還當過金控公司的董事⋯⋯勞方、資方、主管機關，等於我每一個角度都看過了，」陳業鑫用簡短幾句話，說完所有資歷，語氣聽起來不像是驕傲，反而是任重道遠。卸下法官衣袍、勞動局長頭銜，陳業鑫不忘伸張正義初衷，現今他要化為法律說書人，努力推倒勞資雙方對立的高牆。
日期：2020-04-10
新冠肺炎對全球經濟帶來的衝擊，不但給資本市場帶來巨大衝擊，病毒威脅對實體經濟也產生了結構性的轉變。人與人之間的互動方式、辦公室內的工作形態都出現了改變；在科技的輔助下，這種新的互動方式與工作形態，有可能成為未來推動經濟重回增長的新引擎。
日期：2020-04-10
