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創業最新與熱門精選文章

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職場

大病後拋矽谷夢,濱海偏鄉教程式、讓特教童上科技課 資工「怪教授」蘇文鈺 為弱勢生開一扇窗

10年前,他到偏鄉教弱勢學童寫程式,把科技從城市帶到鄉村,最近,又關注起特殊教育,但年過60的他心裡想的是,事情不只有一個人能做,是該到傳承的時候了。

日期:2024-09-25

傳產

鞋業新股王》展現精準眼光 HOKA訂單從兩萬雙到破千萬雙 代工到開發 來億抓牢爆款鞋

(今周刊1449)來億-KY六月上市後股價翻倍,超越豐泰成鞋業股王。董事長鐘德禮眼光精準,放手一搏與新客戶合作,即使沒有Nike訂單,依然闖出一片天。

日期:2024-09-25

傳產

疫情間撿別人不飛的航線 鴨子划水把米其林搬上機 星宇轉盈上市 張國煒1700天突圍戰記

面對華航、長榮兩個老大哥,後進者星宇創業之初注定只能夾縫求生。隨著星宇航網擴大、機隊日益完備、第三航廈完工,未來三者競爭只會愈趨白熱化。

日期:2024-09-25

科技

奎景運算用軟體讓AI跑更快 驚豔美、日大廠 輝達前工程師 打造算力飆速獨門技術

曾在輝達工作的陳俊傑,帶著一身絕活回到台灣創業,用自研軟體協助客戶將硬體效能最大化。即使是在小裝置上,也能運作大語言模型,吸引美、日客戶上門,證明了台灣團隊也有「軟」實力。

日期:2024-09-25

職場

今年你有被加薪?8成勞工悲「沒聽見錢的聲音」…逾6成企業喊Q4調薪:平均幅度4%勝公務員

yes123求職網周二(9/24)發布「龍年第4季景氣季勞動市場趨勢調查」,調查顯示,企業對今年第4季的景氣看法變得樂觀,有超過6成的企業透露,第4季會有加薪計畫,創下12年來的新高,更有超過6成企業透露,今年前3季已替員工加薪。只是,實際調查勞工加薪狀況,僅有17.2%的員工表示,公司有替自己加過薪,雖然比率高於去年同期的14.8%,但與企業表達的加薪意願有明顯落差。yes123求職網說明,主要原因企業較少利用「齊頭式加薪」,多半是透過績效來替員工加薪。

日期:2024-09-25

政治社會

花蓮加入MIT REAP計畫,效法東京、福岡打造新創之都!徐榛蔚:推動福祉經濟,打造大健康產業

當台灣受惠AI浪潮、半導體業成長的果實,花東地區卻屢因天災成孤島,就連賴以維生的觀光產業也受重創。花蓮縣長徐榛蔚說:花蓮一直以來都是很容易成為孤島的地方,希望透過加入MIT REAP的計畫,讓花蓮透過和國際盟友、城市的交流,吸取轉型經驗,少走冤枉路。「台灣不是每個地方都是新竹,也不是每個都能當工程師。」數位經濟暨產業發展協會秘書長黃玉華說,如果花蓮產業成功升級轉型,透過鼓勵新創順利推動社會福祉經濟、大健康產業,那對台灣其他縣市也會是好消息。

日期:2024-09-24

職場

三意學校的三意人》非洲建水井、賣咖啡做公益... 王品前副董王國雄用創意成就志業:「黑金夢」滋養第二人生

同樣是咖啡生意,王國雄的視野顯然與很多經營者不同,每次和他聊天,常常會聽到一些很特別的思考。「台灣人喝的咖啡,至少有90%是用進口咖啡豆煮出來的」他說,這些咖啡豆只要多10%是台灣自己種出來的,就是不小的經濟產值。

日期:2024-09-24

傳產

二○二四亞太創業交流年會—國際經貿趨勢x跨界交流x 商機媒合 供應鏈重組下,前進東協能善用人脈與通路、整合資源者將緊握商機

二○二四亞太創業交流年會於九月四日盛大舉行,由超越巔峯企管顧問有限公司與《今周刊》共同主辦,雙方點出自美中貿易戰以來,為規避地緣政治、高關稅等風險,世界工廠供應鏈重組,台商生產基地轉往東協地區以免喪失競爭力,整合資源,與當地建構人脈與通路,「借雞生蛋」、「借船出海」將可事半功倍。

日期:2024-09-23

傳產

第一屆亞太創業交流年會,聚焦馬來西亞投資創業利多 招手餐飲、養生、農業、科技業,前進柔佛州新山經濟特區前景最看好

第一屆亞太創業交流年會九月四日在台北登場,釋出重磅商機,馬來西亞熱門新星區域柔佛州(JOHOR)伊斯干達新山經濟特區(簡稱柔新特區)緊鄰新加坡,擁有國際金融首都優勢的加持,華語人口眾多且薪資水位低,蔚為台商投資創業理想熱點。

日期:2024-09-23

情感關係

失婚、死亡、修復、和解… 金鐘影后王琄:人生每道逆光,一定會帶來禮物

螢幕上,三度榮獲金鐘獎的影后王琄,做任何事都總是全力以赴,為了戲劇表演效果,可以頂著滿頭髮捲、穿圍裙、腳踩拖鞋,拋去所有包袱;參與綜藝實境秀,即使落水恐慌,仍努力用爽朗笑聲掩飾恐懼,帶給觀眾歡樂;擔任老師,她緊張到熬整夜備課…但王琄寫下書回顧她的過往,讓大家看見另一面的她。

日期:2024-09-20