8月14日，宏達電宣布裁員，當天就有新公司到現場拉布條搶人，這是新舊科技人才交替的場景，硬體製造人才釋出，網路應用人才卻搶不到人。企業紛紛搶進物聯網，即使是傳統產業也跟進，新科技人才不再是科技業專屬。這意味，在各行各業的你，也有機會成為職場熱門人才。
日期：2015-09-17
「今天按時吃藥了嗎？別忘了趁熱吃飯，要乖乖全部吃完喔！」門諾送餐員不只送上便當，更願意坐下來陪長輩們聊聊心事，讓這些被遺忘在花蓮偏鄉的獨居老人們，重新感受到愛與關懷。
日期：2015-09-10
台灣社會紛亂，經濟低迷，年輕人看不到未來，大學應提供什麼價值觀給學生？資源有限的高等教育，面臨國際上的人才競爭，又該如何突圍？《今周刊》特地專訪台大校長楊泮池，談他的憂慮與建言。
日期：2015-08-27
用同一個態度，他連接不可能。 拿下奧運划艇金牌、做到全球最大投資銀行副主席， 現在還當上全球最大電子商務總裁， 阿里巴巴新任總裁埃文斯，永遠都是一個槳手， 但他卻能划得比別人都遠，他是怎麼做到的？
日期：2015-08-20
美國星巴克咖啡經營精準詮釋了「科技始終來自於人性」的拿捏，對比台灣兩家掛牌餐飲品牌公司的風雨波折，舒茲帶出的星巴克咖啡璀璨風華，特別值得傳頌。
日期：2015-08-13
科學家指出，二○四八年，全球將面臨無魚可吃的窘境。有一塊淨土，早在五十六年前，就展開海洋保育，甚至以「保育鮭魚」立州，如今，野生鮭魚漁獲量是全球最大，年產值更高達五八五億元，這裡，是阿拉斯加。
日期：2015-08-06
唐老鴨及米老鼠的母親迪士尼，自2009年以來，股價大漲近六倍，這家老公司脫胎換骨大跳躍的基礎，來自於2005年起一系列的調整與擴張，可為台灣企業帶來啟示！
日期：2015-07-23
微風台北車站不但創造驚人人潮，更被視為是「店王製造機」。來自日本的花月嵐，業績是全台第一；台北老字號小吃小南門，生意竟比本店好；賣蛋糕的徹思叔叔，還吸引老股東前來設店分一杯羹。這些店王崛起的故事，都證明了微風台北車站不同凡響的吸引力。
日期：2015-07-09
