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企業內部最新與熱門精選文章

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科技

技術×設計催生品牌力

三星向世界一流企業學借技術而成長,到現在就能自主開發,三星的決心與上進的意志,是台灣可以參考與學習的。

日期:2011-03-10

個人成長

用錄影機來學習個案教學

為了協助年輕學者提升主持討論的實作能力,我請修課的學生上台主持一個小時個案的討論,現場錄影,並當場重放。

日期:2011-01-13

傳產

老店長青 一百年的秘密

創業雖艱,守成更不易。企業要能稱得上「百年企業」是多麼困難的一件事,在台灣的百年老店,幾乎都是地方性傳統店鋪,且不外是代代傳承的家業。這些清末民初就創立的店面,隨著時代變遷,如何屹立不搖?

日期:2011-01-13

傳產

家族企業極力避免富不過三代

家族化管理可以提升家族成員對企業的認同感,但相對的,真正有能力的非家族成員不易出頭,並降低他們的向心力與忠誠度。

日期:2010-08-05

政治社會

擔任個案教師是培訓經理人最佳途徑

個案教學最能達到「教學相長」的效益,擔任個案教學教師的經理人,可以經由教學強化本身各種管理相關的技能。

日期:2010-04-08

科技

陳瑞聰 愈柔軟才能愈剛強

仁寶與廣達的筆電代工一哥之爭今年將進入決戰的關鍵階段!執掌仁寶兵符的陳瑞聰,不惜割捨賠錢的轉投資事業,聚焦電子代工本業,企圖一舉超越宿敵廣達。陳瑞聰讓仁寶擺脫萬年二哥的策略是什麼?他手上又有什麼祕密武器可以一舉擊敗廣達這個勁敵?

日期:2010-03-11

全球股市

劇烈調整 中國基金的避險布局

中國股市連漲六個月後,由於漲幅已高,專家認為下半年不易複製先前漲幅,短線除了可逢高分批獲利,若在盤整後分批布局中國或中概股基金,長線獲利機會仍大,至於新引進的ETF由於無漲跌限制,投資人須考慮風險承受能力。

日期:2009-09-03

科技

友達、佳世達展現新活力

對明基友達集團來說,已經不存在「誰是李焜耀的接班人?」這個問題,因為集團中的每一位新生代經理人,都已經擁有各自舞台,獨當一面。明基友達集團成功的接班經驗,值得台灣的產業大老們借鏡。

日期:2009-08-13

科技

聯發科三登股王的成功方程式

聯發科日前公布第二季驚人的獲利成長,第三季並極可能創下月營收突破一百億元的IC設計天險。橫跨七年時間、三度站上台股股王寶座,到底聯發科成功的祕訣在哪裡?

日期:2009-08-06

職場

努力與運氣

前一陣子我看香港投資大師曹仁超的書《論勢——曹仁超創富啟示錄》,他在書中強調,投資要抓對趨勢,跟著趨勢的浪頭做投資,成功機會大。其中有一句話令我印象特別深刻,他提到,人的一生其實是「三分努力,七分運氣」意思是,要先有三分努力,再加上七分運氣的話,就會成功。

日期:2009-07-16