新新併出現重大進展！金管會在週一（9/16）晚間召開臨時記者會，宣布駁回中信金投資新光金的申請案，並以四大理由駁回此案。根據金管會的說法，此四大理由包括：第一、投資計畫內容對整併各種狀況計畫不夠；第二、如果沒有完成整併，對釋股處理欠缺執行內容；第三、對被投資壽險子公司財務狀況掌握不足；第四、公開收購以換股跟現金兩者一起，換股對雙方股東權益、保障不足，因為此四大理由予以緩議，也就是沒有同意。對於金管會緩議，中信金回應表示遺憾，尊重主管機關決議；台新金則是回應感謝主管機關作出明智的決定，維護金融市場秩序。至於新光金，新光金回應：與台新金合併自始至終將長期穩定發展放首位。究竟為何金管會會提前宣佈緩議，也就是不准中信金在市場上公開收購新光金？金融圈高層認為，跟台新金的出價追上來了很有關係。
日期：2024-09-17
南山人壽在週三（6/19）舉行股東會，一如往年，在股東會現場外聚集許多工會成員，手持「勞退提撥要補足，勞務契約要保障。南山人壽拼上市，勞資爭議先解決」的標語，顯示南山人壽長年來未解的勞資爭端仍無止歇。
日期：2024-06-19
資本適足率（RBC）不到法定標準的三家壽險，包含新光人壽、三商美邦人壽、宏泰人壽，去年底最新的RBC將於年報出爐時公布。金管會今（20日）透露，三家壽險中宏泰人壽去年底RBC與淨值比都已達標，新光人壽與三商美邦人壽仍須努力。
日期：2024-02-20
分紅保單近期在台灣討論熱度升高。作為台灣市場上唯一專注持續推廣分紅保單的保險公司，保誠人壽表示，分紅保單在全球銷售已久，建議消費者在購買時應聚焦分紅保單紅利分配的平穩性、分紅保單商品線的完整性、以及保險公司的財務穩健。
日期：2023-07-11
南山人壽周三(6/7)舉行股東會，潤泰集團總裁尹衍樑獨子、南山人壽董事長尹崇堯上任以來，首次主持股東會。尹崇堯首次獨挑大樑主持股東會並不輕鬆，多位南山人壽工會成員同時也擁有股東身份，提問議題從公司何時上市、勞檢遭罰如何改善、保費入不敷出的危機，到質疑尹崇堯薪資揭露不夠清楚等。面對股東接連的提問與質疑，尹崇堯試圖拉近彼此距離，除了請股東上台時報股東戶號外，也主動稱呼股東的名字。
日期：2023-06-07
保誠人壽董事會日前核准，2022年宣告過去十年所銷售的分紅保單之紅利均為100%中分紅以上，在2022年經濟環境與投資市場迭宕起伏之際，仍維持穩健的經營績效，再度交出亮眼的分紅成績。無論總體經濟、金融市場如何變動，保誠人壽過去十年所銷售的分紅保單，紅利分配皆維持在100%中分紅以上。保誠人壽依循集團的紅利分配政策，以維持分紅保單專屬帳戶的適足性為首要原則，提供保戶穩定的紅利分配，有效降低短期投資市場波動對保戶的影響，更直接證明了保誠人壽於台灣分紅保單市場無可撼動的領導地位。
日期：2023-04-27
編按：國寶集團總裁朱國榮涉嫌利用人頭帳戶炒作龍邦股票，又涉台壽保交易案內線交易，被高等法院判刑8年及16年，2案均上訴，法院也裁定必須按時到派出所報到，不過卻傳出朱國榮已逃亡，自9/8起就沒到派出所報到，高院9/14庭訊後已經開出拘票，並訂9/21再開庭審理，若朱國榮持續未現身，則會面臨被發布通緝，5億元的交保金也會被沒收。消息傳出有朱國榮的親信友人表示：「朱總裁不會回台灣了」(原文刊載於2023/2/8，更新時間為2023/9/15)
日期：2023-02-08
富邦金因為獲利亮眼，今年更配出現金每股3元，公積配股每股1元的超亮眼股利，股價強勢勁揚，不僅突破70元，狠甩國泰金，市值更來到7471億元，超車國泰金的7151億元。不過，《存股助理電子報》認為，現在這個時候，國泰金的投資價值更勝富邦金。
日期：2021-06-16
五一勞動節將屆，勞工朋友買保險該注重什麼？日前台南一位66歲男子，上完大夜班後繞路前去吃鹹粥，沒想到卻在返家路途中發生車禍，導致骨折住院。後來欲向勞保局申請職災給付時，被勞保局認定「處理私事」和「延誤時間」駁回申請，他只好提起行政訴訟。最後法官認為，下班去吃鹹粥是台南年長者的習性，也是每天生活小確幸，且屬日常生活所需的私人行為，判勞保局敗訴。
日期：2021-04-26
高保費時代即將來臨，長年期終身壽險、儲蓄型終身保險、醫療險的影響最大；對於有財富移轉需求的族群、把保險當成強迫儲蓄工具的人，建議在保費調漲前適度購足。
日期：2016-08-25
