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人力資源最新與熱門精選文章

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職場

展開職涯的50家最佳企業

畢業生如果夠幸運而能謀得一職,他可能會發現,職務與快速升遷的前景好得出奇。但,別指望薪水會更高。

日期:2009-09-10

職場

提升員工參與度 競爭力大加分

提升員工參與度和公司的營運有著密切關係。樂觀的員工,參與程度愈高,公司銷售和獲利愈多;相反的,大量裁員往往只是讓公司陷入悲觀的情緒。

日期:2009-08-24

科技

友達、佳世達展現新活力

對明基友達集團來說,已經不存在「誰是李焜耀的接班人?」這個問題,因為集團中的每一位新生代經理人,都已經擁有各自舞台,獨當一面。明基友達集團成功的接班經驗,值得台灣的產業大老們借鏡。

日期:2009-08-13

理財

買房最愛「中等美女」

藝人秦偉靠投資房地產致富,身價數億元。就拿房地產來說,除了目前位於台北市信義計畫區周邊,單價近百萬元,總值近億元的辦公室是秦偉自己的以外,名下還擁有台北市的大直、南港、中山北路,中國的北京、上海、瀋陽、遼寧,甚至泰國的房地產,算一算就有三十三戶房地產,是名副其實的「土」財主。

日期:2009-08-06

科技

聯電新人資主管 來自台積電

今年國內科技業人資部門最大的消息,就是台積電離職員工事件,最後以換掉總執行長蔡力行收場。不過,台積電的人事副總經理張秉衡至今沒有下台,倒是聯電人資長先換人了,而且還是來自台積電的前人資主管,沈傳芳是否為聯電帶來新改變,令人期待。

日期:2009-08-06

理財

讓績效好的員工 在退休時得到更好的福利

當「藍色巨人」IBM以加強版的401(k)來取代它的退休金計畫時,員工都很緊張。但如今該計畫頗受好評,甚至可能會成為新的退休金黃金標準。

日期:2009-07-13

職場

因應不景氣 企業加強年中考核

經濟危機揮之不去,企業必須更機動地調整人事與營運目標,因此,年中考核這種以前被視為老套的程序,近來被廣泛作為精實人力的工具。

日期:2009-07-02

科技

回鍋內幕

在裁員風波落幕後,台積電宣布,董事長張忠謀將回鍋兼任總執行長,原總執行長蔡力行,則被調往新事業組織,擔任總經理。這項突如其來的人事變動,震驚股東和投資人,雖然處理裁員事件有疏失,但外界都認為蔡力行「罪不至此」。究竟蔡力行被閃電撤換的原因為何?張忠謀內心的想法又是什麼?

日期:2009-06-18

房地產

桃園縣 台灣人的新聚寶盆

桃園縣為全台第三大縣,僅次於台北縣和台北市,勝過高雄市及台中市,它擁有全台最複雜的群族,芋仔、番薯、客家、外籍加上原住民,因為求生存發展而落腳於此。它也擁有最多勞工!一萬多家工廠在此聚集,近兩百萬人口在這兒生活,但長期以來,它卻被視為台北的衛星都市、台北人的配角。經過十多年的發展與蛻變,桃園默默地以近三兆元的工業產值奪下台灣第一,昔日的吳下阿蒙正以台灣的金雞母之姿,走出自己的格局,準備展翅高飛。

日期:2009-05-21

科技

創造一年三千億營收的兩大戰將

台積電在去年啟動史上最大規模組織改造,「先進技術事業」和「主流技術事業」是兩大中流砥柱,分別領軍的兩位資深副總劉德音和魏哲家,也成為蔡力行最重要的左右手。

日期:2009-05-14