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主管最新與熱門精選文章

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職場

出差樂趣大不如前

現在日本企業大行削減交際費,出差費也很嚴格,樂趣大減!許多與出差無緣的OL,以前都期待上司出差回來送香奈兒香水,但現在只有廉價巧克力,土產也跟著大降級!

日期:2009-07-02

傳產

洪大媽 自創品牌在湖南打敗旺旺

除了康師傅、統一、旺旺外,廈門還有一家台商品牌——洪大媽默默在東南沿海自創品牌攻打內需市場。靠著GPS的幫助, 洪大媽在數十萬公里的土地上,管理四百位業務大軍,利用另一種方法闖出一條生路!

日期:2009-07-02

職場

認真聆聽 和客戶站在一起

還以為電話行銷只是事倍功半的蠢方法嗎?七年級前段班女生辛玉惠,靠著「講電話」這個人人都會的技能,一年就替富邦直效行銷創造近四千萬元業績,更為自己的職涯打下堅實的基礎。

日期:2009-07-02

職場

練好基本功 轉業嘛ㄟ通

擁有夢幻婚禮是女性的夢想,但對紀懿倢來說,也是她心中的理想事業。她以獨特的業務技巧,讓西敏婚紗公司成立不到二年時間,不僅門市擴大營業,更經手了台塑後代王泉仁與妻子李晶晶的文定之宴。

日期:2009-07-02

職場

銷售法超顛覆 竹科老闆也心服

早就已經是王牌業務員的游文伶,仍然保持每天至少工作八小時的習慣。當年從媒體毅然決然轉戰保險業,不但讓她有更多獨立自主時間,在工作上獲得財富與成就,更成為她持續進步的原動力。

日期:2009-07-02

職場

勇敢跑業務 30歲年收入300萬

年僅三十一歲的黃彥翔,大學時期曾經投資失利而負債三百萬元,為了還債在學生時代就當起業務,短短兩年間不但快速還清債務,更在三十歲前,成就了房子、車子、銀子、妻子、孩子等五件人生大事……。

日期:2009-07-02

職場

因應不景氣 企業加強年中考核

經濟危機揮之不去,企業必須更機動地調整人事與營運目標,因此,年中考核這種以前被視為老套的程序,近來被廣泛作為精實人力的工具。

日期:2009-07-02

職場

英明領導VS.學習型組織

再聰明能幹的長官,若不刻意地帶動大家一起提升,只依賴自己過人的才智,長期而言,對組織未必有利。

日期:2009-06-25

職場

Coach新產品打造低價時尚

為了因應更精打細算的消費者,寇茲(Coach)推出了比較平價的Poppy系列,並調整它的產品組合,使商品的價格更平民化,但仍不失設計感。

日期:2009-06-25

科技

宏碁誓言奪下6%市占的背後策略

面對智慧型手機市場激烈競爭,以及諾基亞、蘋果等強大敵人,程度仍是「小學生」的宏碁,跨入這個領域不到一年,就大舉推出近十款產品;宏碁強調,要贏,不是要當第一個,而是要當「對的那一個」。

日期:2009-06-25