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職場

吳克勤抓問題 衝出台灣市占冠軍

在以男性消費者為主的烈酒市場,女性高階經理人是絕對少數,愛丁頓寰盛洋酒台灣董事總經理吳克勤便是其一,五年前才從精品業轉戰烈酒,她如何讓台灣成為麥卡倫全世界第二大市場?

日期:2014-03-06

政治社會

危險的「半套稅改」!

台灣必須加稅,但如果只為加稅而加稅,卻忽略了整體發展方向的配套思考,只會導向更危險的結果。財政部推出的財政健全方案,似乎就已埋下了台灣繼續弱化的伏筆。

日期:2014-03-06

政治社會

邁向非核家園 要打一場持久戰

二十萬人,相當於全國一%的居民,去年三月同步走上街頭;歷經多年悲情的反核運動,終於看見一絲曙光。但激情過後的殘酷現實是,台灣與非核家園之間,距離還是一樣遙遠。

日期:2014-03-06

生活消費

自慢商店 永康街最美好的風景

其實,永康商圈裡還有許許多多的好店,這些店或許規模不大,或許知名度不高,但各有態度,在這個競爭激烈的商圈裡,各自綻放芬芳。

日期:2014-03-06

職場

視障超業林右晨 用聲音魔法站上第一

全盲的林右晨,不到三十歲,目前擔任渣打銀行電話行銷人員,業績亮眼,二○一三年還被渣打銀行選為「全球最優秀員工」,他以自己的熱情和努力,證明成功絕非偶然。

日期:2014-03-06

ETF

官方掛保證的一籃子高股息、高殖利率好股— 不用選股也能賺的ETF省力投資法

近年來台灣投資人對於指數化投資(Index Investing)的接受程度越來越高,如成立已逾11年的第一檔指數型股票基金(ETF)—元大寶來台灣卓越50ETF(簡稱台灣50),資金規模已達到新台幣771億1272萬元之譜。而針對台灣投資人喜好配息的特質,市場上也推出相對應的指數化投資商品,如成立已經邁向第6年的元大寶來台灣高股息ETF(簡稱台灣高股息),就是標榜「投資於台灣高股息指數的 30檔台灣交易所上市的股票。」根據投信投顧公會資料指出:「2013年11月的整體受益人數新增34949人,增加最多的10檔基金中,台灣50、台灣高股息2檔ETF當月新增受益人數即占整體新增人數26.88%」顯見指數化投資受到肯定的事實。

日期:2014-03-03

職場

業績三冠王 早一步想到客戶與老闆的疑問

一度被業界看衰的義大世界,營運以來卻不斷寫下奇蹟,幕後推手正是楊濟華。這位義联集團董事長林義守最仰賴的大將,靠著縝密的自問力,讓老闆的質疑變認同,也總能先一步想到客戶會撂下什麼難題,讓所有的挑戰順利化解。

日期:2014-02-27

職場

懂得關鍵12問 讓你成為老闆眼中的寶

好問題不只可以求出好答案,更是讓雙方認同、彼此思考過內涵的完美結局。根據《今周刊》調查,七成以上的企業主希望自己的幹部主管和基層員工都具備質問的習慣,這個從前被忽略的動作,漸漸成為不可或缺的軟實力。

日期:2014-02-27

職場

戴勝益:被問到冒汗 才能挑出優秀的人才

十六年來,每年年底王品都會舉行兩天一夜的「十問會議」,戴勝益一人站在台上,沒有智囊團的後援,直接回答員工的質問。從這六千多個問題中自省、改進,就是王品集團愈來愈好的祕密。

日期:2014-02-27

傳產

打工仔靠張提問單年薪千萬

一度被業界看衰的義大世界,營運以來卻不斷寫下奇蹟,幕後推手正是楊濟華。這位義联集團董事長林義守最仰賴的大將,靠著縝密的自問力,讓老闆的質疑變認同,也總能先一步想到客戶會撂下什麼難題,讓所有的挑戰順利化解。

日期:2014-02-27