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主管最新與熱門精選文章

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職場

一半員工出走 老闆級同學教他學會溝通

台灣銀髮服務產業中,唯有多扶同時有小客車租賃、醫療器材藥商販售、甲種旅行三張執照。在創業主班同儕的提攜下,多扶創辦人許佐夫更將事業版圖擴及至泰國、日本。

日期:2019-08-21

國際總經

香港,不再是香港了!

「五十年不變」即將過半,中國對香港的回收工程自然是悄悄啟動了;而近來國泰航空、匯豐控股主管被粗暴替換,似乎意味「祖國管理者」正因反送中衝突,更加長驅直入。

日期:2019-08-21

傳產

巷口早餐店拚轉型 二代上學校找勇氣

吳寶春曾因沒有大專學歷被國立大學EMBA拒之門外,政大反思而成立創業主班,為失學、時間有限的企業家開啟另一扇門,助他們透過不同管道進修,更上層樓。

日期:2019-08-21

台股

別再殺進殺出了!工程師靠3招「不看盤投資術」 40歲年領股息60萬

「原來不用付出勞力,就可以賺到錢,」從小在南部長大,40歲就已經財富自由的股魚回想,國、高中的時候,只要放假都在打工,過著做一天工、領一天薪的生活,有時候工作一整天才領到150元,「錢真的很難賺!」

日期:2019-08-20

科技

手機違約金差很大 消基會籲定上限

近來電信業者祭出各種優惠資費方案,吸引民眾簽約,但消基會昨天公布調查發現,不少業者透過高額違約金限制消費者攜碼轉出,政府應仿效日本,明定資費違約金上限,讓用戶更容易切換電信公司促進競爭。

日期:2019-08-20

職場

中英日三聲道 台灣劍道女孩的日本求職攻略

關玉婷認為,台灣人才的優勢在於專業與語言能力,日商來台招募,大多是鎖定理工專業人才,而語言能力更是台灣人的強項,例如英文能力與發音平均優於日本人、比較敢用英語溝通表達,再加上中文與日文,能以三語建構職場上的強大優勢。

日期:2019-08-19

教育

高中全英文教育洗禮 她不到30歲就當上外商台灣區銷售主管

與海外團隊擬定可行的商業方案、越洋至各零售商總部接取訂單、策畫一年三次的美國參展活動等,這是目前任職於基勝集團Patiologic台灣區銷售主管陳柔家的日常,攤開她華麗的履歷,曾先後在台灣、中國大陸、越南等多地工作,不到30 歲的她,究竟是怎麼打進家具這個戰場,並在其中站穩腳跟,而有現在的一番成就呢?

日期:2019-08-19

職場

「你可能是個好兒子,但不是好員工」這輩子最挫敗的一次面試,卻讓他學到2件事

到公司工作不是去「學」東西,而是去「貢獻」東西,要的是你能夠讓公司提升的能力,而不是讓你轉換跑道的一個方式。

日期:2019-08-19

科技

川普再怎麼善變也無法改變5G趨勢 5檔相關概念股今明兩年業績亮晶晶

美國將中國列為匯率操縱國,使市場對未來全球景氣產生衰退的預期再度升起,也極度預期美國聯準會再降息...

日期:2019-08-19

台股

大立光遭降評 iPhone新機發表前頭一遭

高盛證券大動作升降大中華地區兩大光學鏡頭廠,調升港股舜宇光投資評等至「買進」,反手降評股王大立光至「賣出」,形成產業內龍頭股間的配對交易(pairs trade),投資光學鏡頭的資金接下來將如何挪移,牽動法人敏感神經。

日期:2019-08-19