「在一間公司做到退休」似乎已然成為一種「都市傳說」，職場上不明文的「年齡天花板」攫困許多35歲以上的上班族，容易浮現中年危機感：既無法隨意轉職，又無法掌握自己的職涯。對此，職場專家白慧蘭表示，在職期間就要畫出屬於自己的「人生第二曲線」，千萬不能等退休才做！
日期：2022-03-29
對想要嘗試或已經正在進行常態性遠距工作模式的經營者來說，你的企業從此面對任何突發危機時都能快速適應並生存下來，更能進一步成長、茁壯。
日期：2022-03-29
虛擬辦公室、分散式工作與跨國合作，將會在未來的工作安排中變得越來越普遍，因此我們更應從現在起，思索該如何擴展技能、技巧與績效，不管在哪辦公都能出色又成功。
日期：2022-03-29
想像一下，有一位二十五歲的電子商務公司員工，接到一封令她無比震驚的電子郵件，內容是主管要求她在個人電腦上安裝一個軟體，用來追蹤她在鍵盤上打字的內容與開啟的網頁。
日期：2022-03-29
壽險公會理事長將在今年8月改選，由於這屆理事長任期自2022年8月到2025年8月，關係到壽險業將在2026年1月接軌IFRS 17會計制度，因此至關重要。「這次公會理事長在凝聚業界共識，與扮演主管機關與業界溝通橋樑上將扮演重要角色」，潤泰集團少東、南山人壽副董尹崇堯在出席媒體餐敘時首度鬆口「希望未來（南山）能擴大參與壽險公會。」
日期：2022-03-28
矽谷的無所不包容單指文化，沒人有興趣包容你的市場價值，跟不上的就淘汰。矽谷文化大方犒賞，也大膽淘汰。每一個成功之後，緊接而來的就是面對淘汰。
日期：2022-03-28
「我以前當上班族時，覺得自己像是社畜，每天要忍受主管的壓榨、同事的鬥爭，等我創業之後，我才知道創業者才是最底層的社畜｣作家崴爺曾經是媒體廣告業務部門的主管，職場混得好，又不甘人生僅止於此，決定創業開餐飲業當老闆，沒想到卻是噩夢的開始。
日期：2022-03-26
台積電 (2330-TW)(TSM-US) 限制員工權利新股配發情況25日出爐，總裁魏哲家與 27 位副總經理級經營團隊均獲配發，又以魏哲家分得最多、達 236 張，若以25日收盤價 598 元計算，市值約 1.41 億元。
日期：2022-03-26
美國聯準會加快進入升息循環腳步，依歷史經驗投資市場難免震盪，投資人須更重視資產配置，凱基證券的財富管理服務，透過亞太跨區域的交叉合作及量身訂製的財務諮詢與解決方案，讓投資人資產穩健增長。
日期：2022-03-25
