2024年04月25日

魏哲家是台積電「準備最齊全的CEO，雖然書念得不太好」 92歲張忠謀回顧當年有計畫培養他｜Morning早安學 EP815

92歲台積電創辦人張忠謀表示，2009年把魏哲家從管理12000人的製造生產部門，調至僅管理60~70人的業務發展部門，其實是為了要培養他接班，並認為他是台積電（為了接班）準備最齊全的CEO。 魏哲家強調，半導體產業一定要大家互相合作才能成功，所以要「積極做事，謙虛做人」，而作為公司領導者不僅「不要忘了自己是誰，也要知道自己是誰」。 撰文｜劉煥彥 文章連結｜https://reurl.cc/z1zvAa - ★立即加入Podcast專屬交流社群 | discord.gg/ZCYX3MseRh -- Hosting provided by SoundOn

2024年04月24日

台股多殺多暴跌再來一次，接刀還是砍？年領百萬股息退休工程師：先拿捏4件事「最怕補太急沒子彈」｜Morning早安學 EP814

台股419黑色星期五大屠殺，盤中暴跌超過千點，終場收在19527.12點，重挫774.08點或3.81%，刷新於疫情期間創下史上最大單日跌點紀錄(2020年1月3日的696.97點)，成交量更是爆出7000億天量。 眾多投資人心有餘悸，有專家提醒，在股市大跌之時，一定先留意的4件事。 撰文｜翁申霖 整理 文章連結｜https://reurl.cc/lQRovj - ★立即加入Podcast專屬交流社群 | discord.gg/ZCYX3MseRh -- Hosting provided by SoundOn

2024年04月23日

不輸ETF！這檔高股息基金配息11.5％，勇奪第一…逾4檔基金年配息8％，還有3個隱藏優勢｜Morning早安學 EP813

高股息ETF熱度居高不下，除ETF外，投資人不妨轉為關注訴求高息的基金產品。 在17檔具配息機制的台股基金中，有四檔在去年配出8％以上高息，績效遠優於ETF表現。 撰文｜李瑞瑾 文章連結｜https://reurl.cc/kO0RdK - ★立即加入Podcast專屬交流社群 | discord.gg/ZCYX3MseRh -- Hosting provided by SoundOn

2024年04月22日

「營收少8成，40名工匠走了一半...」日本100歲企業一度瀕臨倒閉 如何用2大關鍵翻轉？｜Morning早安學 EP812

企業傳承百年已經難得，要延續兩百多年，更是罕見。 且看來自日本新潟縣燕三条地區，分別一百歲與二○八歲的兩家企業，如何傳承與改變。 撰文｜徐采薇 文章連結｜https://reurl.cc/RqnD7g - ★立即加入Podcast專屬交流社群 | discord.gg/ZCYX3MseRh -- Hosting provided by SoundOn

2024年04月21日

60後夫妻換屋，「第1件事分房睡！」從中和50坪大公寓，換住桃園2房電梯宅：生活空間反而變大了｜Morning早安學 EP811

房子到底是理想生活的容器，還是將就過活的囚籠？3年前，整理師何安蒔眼見爸媽年老體衰，漸漸爬不動樓梯，幫助父母賣屋南遷，「兩老搬到桃園後第一件事是分房睡，作息不再遷就，感情更好，而且各自展開新興趣，真正為自己而活。」 - 撰文｜高小鳳 文章連結｜https://reurl.cc/A4VDxY - ★立即加入Podcast專屬交流社群 | discord.gg/ZCYX3MseRh -- Hosting provided by SoundOn

2024年04月20日

台灣也吃的到！傳承60年的下飯滋味，餐飲界「新」勢力異軍突起！｜Morning早安學 EP810

各國餐飲集團不斷進入台灣餐飲市場，其中新加坡餐飲可以說是各種新移民飲食文化的總和新移民飲食文化的總和，最主要的種族以華人為主，馬來人和印度人為輔，因此不少菜式與中菜相似，熟悉卻又有些細微差異， 台灣人雖接受度高，不過，如何在台灣宛如戰國時代的餐飲市場異軍突起？ 撰文｜黃翎翔 文章連結｜https://reurl.cc/Ej8Nlg - ★立即加入Podcast專屬交流社群 | discord.gg/ZCYX3MseRh ★Google Podcast 4月已停用，可改用YouTube Music 或Apple Podcast 、Spotify、KKBOX等收聽唷★ -- Hosting provided by SoundOn

2024年04月18日

35歲是換工作最掙扎年紀，薪水至少高1成再動…40歲後才換跑道，1個條件不怕沒處去！｜Morning早安學 EP809

不少人都會想找工作、跳槽幫自己加薪，獵人頭大師晉麗明觀察，今年轉職潮會比較雷聲大、雨點小，「很多員工在年後都會想轉，今年是人心思動，至於人才跑光的現象，倒是還沒看到。」 在個人職涯上，晉麗明指出，大多數人想要跳槽，除了對工作不滿意，最大的重點還在於薪資。近年通膨嚴重，他建議上班族轉職談薪資，至少比現在高1成，才有轉換價值。 撰文｜彭蕙珍 文章連結｜https://reurl.cc/Ej8LYK - ★立即加入Podcast專屬交流社群 | discord.gg/ZCYX3MseRh ★Google Podcast 4月已停用，可改用YouTube Music 或Apple Podcast 、Spotify、KKBOX等收聽唷★ -- Hosting provided by SoundOn