60歲，是一般人心中退休的好時機，但你能相信嗎，高齡99歲的孫爺爺，竟然還是四家公司的董事及董事長！關於退休，孫爺爺笑著說「你退就休掉了，人就變木頭了」。至於如何長壽，他則是這樣回答的...
自寒舍集團創辦人蔡辰洋逝世後，由他的妻子賴英里一肩扛起董事長的重責大任，今年8月，賴英里將率領全新品牌「寒沐」進軍宜蘭礁溪，這也是寒舍首次走出台北的酒店品牌。在高度競爭的礁溪飯店業中，她將如何掀起五星級酒店的激烈商戰…？
為了幫助快樂學習協會的嘉義水上課輔班重建教室，去年底，台積電發起內部募款，三天內成功募得595萬，之後在短短三個月內將教室蓋好並在1/9落成啟用。 帶領這項計畫的便是台積電基金會董事長張淑芬，堅持走第一線的她說，實質接觸當地後，那種感動與溫暖是不一樣的，而既然要帶領一個公司做這種事情就應該把溫度做出來... 延伸閱讀：https://goo.gl/hyT2AM #快樂學習協會 #張淑芬 #台積電 #公益
從一間小店到全球百家名店，一粒21公克、十八摺的小籠包，傳承一甲子的美味，一提到小籠包，就想到台灣自創品牌鼎泰豐小籠包，它讓世人見證到台灣的生命力，締造年營收30億的傳奇！ 鼎泰豐即將在九月倫敦開幕，這也是台灣首次知名品牌登陸英國倫敦。 成功，沒有捷徑！鼎泰豐的故事很平凡，它的平凡可以說「只是注重每一個細節」，只要用心做，也能名揚四海。 本刊獨家採訪鼎泰豐戰情中心，揭開鼎泰豐全球布局的成功關鍵因素。鼎泰豐董事長楊紀華每天花兩小時，細心檢討工作內容，這六十年來，卻從未鬆懈，創造感動人心的服務秘密。
悠遊卡公司即將打入行動支付市場，將會怎麼做？ 「做跟別人不一樣的事」，誓言打破線上、線下交易藩籬，並推出一個真正完整電子支付工具，董事長林向愷這樣說。
「哪一個要跟勞方對決，沒有一個是全身而退的！」 一場高階人事會議，讓中油「萬年勞工董事」荒謬亂象現形… 他們把持主管升遷，架空董事長權力，工安出包卻考核自評甲等… 這間年收上兆的國營事業，將被自家人玩殘？
現年63歲的富邦金控董事長蔡明忠， 在接近零度的低溫中， 兩次完成東京全馬馬拉松！ 曾經菸不離手的他， 如今卻是不能一天沒有運動。 很多人都好奇， 他究竟是如何帶領 上千億的富邦集團走向顛峰、屢創佳績？ 其實秘密， 就藏在他每個星期一下午的跑步課中！ 「運動是這樣，經營也是，人生更是。」 一起來看看，千億老闆的運動哲學！
「我認為發展綠能是對的事情，一旦做下去我就不會再猶豫，堅持做下去！」世紀鋼董事長賴文祥堅定地說。 國中畢業就做鐵窗工學徒，連注音符號ㄅㄆㄇㄈ、英文字母ABC都寫不完的他，卻為台灣拿下首張本土風電合約。 除了手握4張國際離岸風電公司的百億訂單，他也成立銲工學校培養人才，致力將台灣的離岸風電本土化。 沒有背景、沒有高學歷的他，是如何辦到的？一起來看看吧！
「全部熄火了」，雄獅總部整棟樓變得沒啥事幹！ 武漢肺炎疫情來勢洶洶，國門關閉，旅遊業者首當其衝，雄獅「營收趨近於0」！ 面對這場沒有硝煙味的戰爭，雄獅董事長王文傑究竟如何應變？
如何在防疫跟經濟中取得平衡？ 透過內部升級企業轉型 結合共融經濟（Inclusive economy）模式 在逆境中撐起一條台灣後疫情時代的轉型之路 立法委員 邱臣遠 與雄獅旅遊總經理、誠品董事長、超秦集團執行長 分享如何在防疫跟經濟中取得平衡 跟疫情共存的一個經濟模式 在最大的狀況下來做最小的妥協
