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搜尋日期:2024-07-02
職場生活

妥協、保守、認命,也能擁有幸福

你要捫心自問,自己的才華真的足夠支撐你的夢想嗎?除了天賦之外,其實還要加倍的努力,和個人完全無法掌控的外在機運的配合,這些都是缺一不可的。

日期:2016-12-30

職場生活

如何分辨指教和抱怨?

如果你想增加內在力量,務必採取正向態度。具備內在力量的人,不會牢騷抱怨。

日期:2016-12-30

產業時事

給孩子過度保護的環境,這樣好嗎?

從小就累積看清他人,打開心房或懂得警戒的經驗,是經營社會生活所必要的。過度保護或支配的養育,是在剝奪這樣的機會。

日期:2016-12-30

職場生活

冷宮學分也是職場的必修課

有時候,是不是住在冷宮裡,只有你和主管(老闆)兩個人心知肚明,是不能說的祕密,所以不要到處訴苦,弄得人盡皆知,反而無法修復關係。

日期:2016-12-29

職場生活

人生苦短又無常,想做就做吧

人的生命其實是非常短暫而無常的。我現在絕對不會說出「等我怎樣怎樣,我就如何如何」的句型,只要想做,就是 just do it 。

日期:2016-12-29

職場生活

一個人的力量有多大?

生命的精采就在真誠面對每一個因緣,活在當下每一個時刻,盡力去做任何值得做的事情。

日期:2016-12-29

產業時事

比起大同更在意小異,你是否對自己太嚴苛了呢?

有人際過敏症的人,比起共同點,對於不同點有更敏感的感受,把小小的不同過度放大成決定性的不同。於是走到哪裡都只能接受跟自己一模一樣的東西,會用「除了一百分之外通通都是零分」的嚴格基準來看待所有事情。

日期:2016-12-28

職場生活

偶爾停下來問問自己:「你現在感覺如何?」

如果你想投入當下,務必了解自己的感覺。投入當下的人,就停下來檢視自身感覺。

日期:2016-12-28

職場生活

考績差,負氣離職最不智

考績好或壞都是一個重要參考,背後的理由都可以幫助自己明白公司的期待、主管的要求,以及工作的重點,應該婉轉向主管了解考績差的原因。

日期:2016-12-28

職場生活

擁有自己的時間比你想得更重要

思考時,以獨處狀態為佳。在安靜的地方獨自專心思考,處在這樣的孤獨中,才能發想出什麼。

日期:2016-12-27