台積電（2330）的今年校園徵才系列活動本周開跑，第一站台灣大學於今（5）日舉行徵才及辦校內面談會。為因應業務成長與技術開發需求，台積電今年預計招募近9000位新進同仁，在新竹、台中、台南皆有人才需求。台積電表示，歡迎電子、電機、光電、機械、物理、材料、化工、化學、資工、資管、工工、工管、財會、管理、心理、人力資源、勞工關係等科系的碩博士應屆畢業生，以及有相關工作經驗的人才加入台積，尤其歡迎對半導體具高度熱忱並有良好英文能力的人才。
日期：2021-03-05
ECFA相挺、創投加持，台灣服務業競爭力大增，正磨刀霍霍搶進大陸市場，為台灣開啟新頁。2000年以前，台商服務業第一波搶灘，由仙蹤林、達芙妮、元祖、象王洗衣等業者打頭陣。2005年，吉的堡、三之三、兩岸咖啡、全家便利商店等陸續跟進。放眼2010年，台灣服務業從連鎖大品牌到個體戶小店，以85度C的傳奇當典範，全面啟動第三波登陸計畫！不過，在店租、工資年年漲的中國這個世界市場，究竟誰才有本事，賺到13億人口的商機？
日期：2010-07-29
5月就要報稅，但你知道勞退自提6%的退休金，除了可以當作退休老本之外，一方面還可以節稅嗎？若是高薪上班族，自提後節稅效果更是加倍。勞保局提醒，依照勞工退休金條例第14條規定，勞工在每月工資6%範圍內自願提繳之退休金，不計入提繳年度薪資所得課稅。若112年度自願提繳退休金，今年報稅時應留意該筆自提金額是否已從薪資所得總額中全數扣除，如發現未扣除或金額有誤，請儘速通知事業單位向各所轄國稅局分局或稽徵所申請更正，以免多繳稅款。
日期：2024-04-30
週二（6/13）加權指數上漲261點，收於17216點，一舉躍過萬七大關，距離去年低點12629點，迄今上漲了4587點，漲幅達36%。軍工、資服、能源、旅遊、AI、半導體……等相關族群今年都表現亮眼，翻倍漲的個股因而也為數不少，在台股熱度持續升溫之際，股票議題經常是社交場合或是親友聚會時的熱門話題之一。最近在一場社交餐會中，同桌的一位友人在席間滔滔不絕講起了股票經，他滿臉興奮地說道：「靠著『紅三兵』這個K線型態，讓他今年開春後一檔賺過一檔，績效一飛衝天，以後只要看到這種型態儘管大膽買進，買完就可以等著數鈔票囉……」
日期：2023-06-14
2023年政府積極打房，對房市造成什麼樣的影響？永慶房產集團業務總經理葉凌棋表示，今年《平均地權條例》通過之後，因為政府定調為預售屋銷售不溯及既往，市場鬆了一口氣，帶動房市銷售逐季回升。加上新青安貸款助陣，預估今年全台交易量為30.3萬棟到30.8萬棟。整體來說，今年房市呈現「上冷下溫」格局，「2023年是量少幅下修、房價仍然繼續小幅上漲」，預估今年最後結果是-3%到-5%之間的量縮。2024年台灣房市受到4大變數影響，預估房市會呈現「量穩價緩漲」格局，全年交易量約30.4-31.3萬棟，年減0.5%至年增2.5%。尤其綠色通膨來了，他強調：「碳稅來了，從間接成本到直接成本的增加，加上工資上漲，國內通膨難降。」
日期：2023-12-21
2022.12.14編按：以高CP值著稱的速食南霸天「丹丹漢堡」，擋不住這波通膨壓力，預計將自17號開始調整部分商品售價，其中包含22年沒漲過的脆皮炸雞、超長熱狗、香酥米糕等都調漲2到4元不等，其中有7套餐價格調升2到5元，但也有3套餐調降價格。除此之外，丹丹也宣布，自12月1日起幫員工加薪，時薪調高至170元起，略優於明年基本工資時薪168元，讓網友直呼超佛心，根本良心企業。創立於1984年的丹丹漢堡，目前只有在高雄、台南、屏東設有店面，最大的特色是中西合併的組合菜色，讓不少中、北部人趨之若鶩，覺得下南部玩一定要吃到！不大舉招募，想加盟也沒管道的丹丹漢堡，憑什麼稱霸南台灣37年？（本文原刊於2019年9月4日）
日期：2021-12-14
11月20日，初冬的台北，天氣微寒。但這一天，泰國駐台經濟辦事處在台北市的喜來登飯店舉辦了一場論壇，會場氣氛和離台北幾千公里遠的曼谷氣溫一樣，熱情而友善。 中國No. 1的台灣輪胎廠代表正向台下百餘位聽眾介紹他們的泰國經驗。 曾經因為中國工資比較低、語言相通、官員親自接送，決定到中國投資的台商，現在反過頭來發現泰國的可貴。百萬台灣商人投資中國，但20萬台灣旅人長期住在泰國總是微笑、總是輕聲細語、總是雙手合掌、總是親切遇人就說：「沙哇迪卡」（你好）。 在亞洲，沒有一個國家像泰國這麼喜歡外國人；在亞洲，也沒有一個國家像泰國這麼受到外國人喜歡。這個國家，用這種友善的方式，為他們帶來一年就是120億美元的觀光收入，和效益更大的外商與台資……。
日期：2007-11-22
每月發薪日是勞工最期待的日子，大部分的公司都會在月初發放，不過仍有少部分勞工向勞動部反映，公司拖到20號、甚至月底才發薪水，已影響到生活，對此，勞動部今（9）日訂定相關指導原則，將輔導未在15號前發放薪資的事業單位提前發放，最終目標是希望100人以上事業單位可在5號前發放、99人以下則是7號前發放。
日期：2023-02-09
現在有不少年輕人逐漸投入保全工作，工作條件、薪資具有頗高CP值，一名網友表示，最近自家社區來了一個新保全，但這新保全大有來頭，曾是名校畢業的他，在竹科當了20年的工程師，讓原PO相當好奇，為什麼要轉行？
日期：2023-11-14
