職場最新與熱門精選文章

2024-06-19

逞一時之帥，斷了升遷機會值得嗎？主管講話你一言九頂...「職場貴人變小人 」苦的是自己

朋友小葉談起他的新組員阿良，笑說現在真的有一些搞不清楚職場生態的年輕人，分不清公司跟家裡不一樣，上班也跟上學大不相同，小葉講一句，他回好幾句...

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2024-06-17

準時下班，主管卻陰陽怪氣「同事都還在忙」...社畜厭世：累死你的從來不是工作，而是職場中遇見的人

別讓你的善，成就別人的惡

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2024-06-13

10年前就周休3日、還想變3天半…「芳療教母」溫佑君把員工當獨立個體在家工作：我願意給他們時間

「早年我們在做SPA時，連這3個字都要解釋。」肯園創辦人溫佑君在英國念書時，接觸到精油並學習芳療，1998年成立「肯園」。她以人文精神推廣精...

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2024-06-13

擁抱多元、平等與共融（DEI）價值觀 勤業眾信友善職場2.0計畫 助跨世代人才永續發展

勤業眾信聯合會計師事務所致力於建立一個開放且具有發展性的職場環境，讓同仁得以實踐真我、且不受服務地點與業務性質限制，宣布推動「友善職場2.0...

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2024-06-12

從淨灘、攔截港灣垃圾到廢塑膠再生，日月光全面推動海洋永續

迎向6月8日世界海洋日的到來，各國政府、企業或團體陸續舉辦各種活動，希望提高人們對海洋保護的重視，而長期關注海洋永續議題的日月光投控與日月光...

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2024-06-12

外國人說Full of beans，可不是到處都是豆子！

Maggie的客戶一早來訪，走進到辦公室就高聲和大家打招呼，非常有朝氣。坐在Maggie旁邊的外籍同事對Maggie說： He is ...

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2024-06-12

芥川龍之介如是說 人生不如一行波特萊爾

一八五七年六月二十一日，法國詩人波特萊爾的詩集《惡之華》出版，題材包括愛情、肉慾、毒品、死亡，對象徵主義與現代主義文學發展有深遠影響。

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2024-06-12

雙贏的邀請─人才直出

公開、透明、暢通的內部人才升遷管道，讓所有人都能安心地從基層做起，使得每位主管都是熟悉工作流程、認同組織文化的人才，這對個人或企業都是雙贏的...

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2024-06-11

愛山林(2540)平均年薪552萬，89名員工怎麼領到的？總經理揭密結構：今年還會更好

台股熱，帶動房市熱絡，員工收入也創新高！根據證交所揭示，國內上市公司全體員工薪酬資訊，第一名不是半導體產業，而是建材營造公司愛山林（2540...

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2024-06-08

請假為何主管要問原因？她問私生活一定要講嗎　管理階層吐真心話：我不會擋，除非...

有時請假未必有什麼原因，也可能是純粹不想上班，或只是想把假請光。近日有網友發文表示，她主管很喜歡追問請假原因，甚至還會酸她常常出去玩，為什麼...

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